ERP項目小組應該制訂一個上線支持計劃，以便在系統上線以后能夠對終用戶提供立即的支持。在系統切換后的幾周內，參與ERP實施的關鍵用戶和業(yè)務分析人員應當駐扎在用戶工作現場，以便及時回答他們提出的問題、解決他們遇到的疑難。對于現場解決不了的問題，就要及時向上申報尋求解決方案。外部實施顧問也應該隨時待命，在關鍵用戶和業(yè)務分析人員不能解決用戶問題的時候，及時地幫助進行釋疑解惑。這個釋疑解惑的用戶支持體系，不但幫助了用戶，還能避免用戶的問題和挫折感蔓延，避免引起一些不必要也不真實的負面消息的傳播。另外需要做好的一件事情，就是在完成系統切換幾周以后，應該向用戶們再提供幾次后續(xù)培訓，不用花太多時間，能夠達到鞏固與強化的效果就可以了。管理優(yōu)化的二次開發(fā)是實施ERP中錦上添花的手段。廣州零售服裝ERP有哪些

生產信息管理模塊：通過服裝RFID技術管理整個生產線的生產情況，什么產品每天每時產量多少，也可通過此模塊的實時追隨生產情況信息來分析各產品的生產進度、難度，預計完成時間等。檢查統計管理模塊：通過RFID識別服裝標簽的信息來檢查生產線上的產品合格率，具體到人和工序，可分析出哪些工序易出問題，和員工技能嫻熟良好與否。員工工作量統計模塊：根據員工的刷卡記錄和相應的服裝刷卡記錄來統計員工的生產產量情況，系統自動將每個員工的每天每時的生產產品種類，數量，達標情況，壞品情況，報廢情況，返修情況全部一一統計好記錄在此模塊中，可生成相關報表上傳給財務和行政等需要此報表的部門及同事。福建制衣行業(yè)服裝ERP軟件價錢服裝ERP軟件認為必須要考慮到：了解員工動態(tài)、機器的正常運作以及物料齊套狀況。

某服裝廠規(guī)模擴大了，從原來日產量幾百件到幾萬件，原來車間人員只要手工賬記記就可以了，基本上不會出現漏記少記現象。然而現在由于日產量的增加，工人的事務越來越多，老板就一雙手，以前幾分鐘搞定的事情要幾個小時才能做好，當中還經常出現漏記少記的現象，幾萬套的貨分次分廠家拉出去加工了后到底有多少套拉回來了，有多少套返廠了誰也不知道。再增加人也沒辦法解決問題，庫房里日積月累上百萬套服裝黑壓壓的一片都是投下去的錢啊，想想也心疼。做老板的痛處就是加大投入搞生產不知道殘次品多少，成品率多少，庫存量多少，哪個產品好賣，哪個供應商合格率更高，那這錢花的就是糊里糊涂了。

總的來說，ERP項目的目標可以從以下5個方面來描述：改善客服質量。提高生產率。提高流程效率/縮短提前期。降低成本。完善現有經營戰(zhàn)略或者激起新的經營戰(zhàn)略（挖掘隱藏資源）。ERP項目的目標設置好之后，應具備如下6個特點：具體并且可量化。例如，簡單一句“提高生產率”并不能說明什么，但是“訂單處理周期縮短25%”，或者“準時發(fā)貨率提高20%”，就是具體并且可量化的。高層領導一致認可。容易測量。充滿挑戰(zhàn)性然而是可達成的。（目標要具有挑戰(zhàn)性，但是不要因為目標太高反而影響員工的士氣。）書面記錄并且充分溝通。（獲得編外實施人員的支持。）負責達成目標的人高度認可。軟件的作用就體現的淋漓盡致。

在工廠，進行生產就要有各式各樣的經費，即工廠相關人員的勞務費、工廠用地的土地費用、建筑物和設備的折舊費用以及電費等運營經費等等。這類經費的金額即便工廠的生產量出現少許變動也不會發(fā)生很大變化，因此被稱為“固定費用”。如果開工率降低的話，就無法獲得彌補固定費用所需的利潤，工廠就會破產。因此在生產計劃中，必須進行統管，以確保能夠獲得彌補固定費用的低限度利潤。這一點與盈虧平衡點管理的思路基本相同。這種情況下所說的“利潤”指的營業(yè)額減去外部采購費用所得的差額，被稱力“有效產出”。企業(yè)生產管理，生產計劃工作對一個工廠來說是非常重要的。遼寧外貿服裝ERP軟件用什么好

ERP系統對于檢查的結果，發(fā)現的經驗與教訓通過修訂計算參數、修訂工作流程等方式，再總結到計劃模型中去。廣州零售服裝ERP有哪些

服裝制造業(yè)服務化的發(fā)展，信息技術的應用非常關鍵。充分利用RFID技術，能讓企業(yè)內部實現信息化管理，提高管理水平，優(yōu)化流程，提高監(jiān)管效率，更加適時掌控生產進度，準確度等，而不再是依賴于個人的單獨管理，成為一個系統性的管理。實施服裝RFID實現生產線數據實時采集系統能幫助生產企業(yè)提高生產效率。已經使用類似系統的制衣企業(yè)總結，系統實施后整體效率提高10%～25%不等。ERP選型落實之后，將轉入ERP項目實施服務，ERP軟件的實施理論“三分軟件，七分實施”，其在ERP項目中是至關重要的環(huán)節(jié)。廣州零售服裝ERP有哪些

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