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供應(yīng)鏈的概念應(yīng)該起源于20世紀(jì)80年代的美國(guó),曾經(jīng)風(fēng)靡一時(shí),與財(cái)務(wù)、營(yíng)銷等管理體系并駕齊驅(qū),但當(dāng)時(shí)在國(guó)內(nèi)供應(yīng)鏈的概念還是一片空白。我國(guó)服裝產(chǎn)業(yè)大致經(jīng)歷了批發(fā)、零售及自主品牌幾個(gè)階段。20世紀(jì)90年代后期,隨著國(guó)內(nèi)消費(fèi)對(duì)服裝品牌的認(rèn)可和追求,催生出一大批服裝品牌,而且這些品牌絕大部分采取輕資產(chǎn)模式----即生產(chǎn)外包,加盟零售的方式運(yùn)營(yíng)。應(yīng)該說(shuō),這類服裝品牌的運(yùn)營(yíng)模式,直接推動(dòng)了我國(guó)20年來(lái)服裝供應(yīng)鏈管理的研究和逐步成熟。供應(yīng)商和品牌方合作關(guān)心的其實(shí)就兩個(gè)事情,一個(gè)是時(shí)間,一個(gè)是訂單量,其次才是價(jià)格。安徽外貿(mào)服裝生產(chǎn)供應(yīng)鏈優(yōu)化
我國(guó)服裝供應(yīng)鏈的發(fā)展基本上經(jīng)歷過(guò)四個(gè)階段:1、概念和口號(hào)階段:這個(gè)時(shí)期基本停留在供應(yīng)商不斷尋源和更換的過(guò)程中,我們口頭上的供應(yīng)鏈管理實(shí)際上停留在盲目向供應(yīng)商提要求的階段,我們和供應(yīng)商之間處于博弈關(guān)系;2、系統(tǒng)管理階段:這一階段各大服裝企業(yè)都組建了專門部門,梳理供應(yīng)商準(zhǔn)入、供應(yīng)商績(jī)效,做的好的企業(yè)可以真正利用供應(yīng)商績(jī)效安排采購(gòu)及外發(fā)生產(chǎn),向“透明、公平、公正”努力;3、協(xié)同管理階段:這個(gè)時(shí)候很多企業(yè)購(gòu)買了ERP系統(tǒng),大部分業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)可以在系統(tǒng)中管理,做的好的企業(yè)可以完成部分?jǐn)?shù)據(jù)決策,甚至關(guān)鍵供應(yīng)商能根據(jù)ERP數(shù)據(jù)自我決策;4、資源整合階段:這個(gè)時(shí)候品牌與供應(yīng)商之間是命運(yùn)共同體的關(guān)系,整個(gè)合作環(huán)境是生態(tài)系統(tǒng),表現(xiàn)在實(shí)際業(yè)務(wù)上就是供應(yīng)商深入到前端研發(fā)并關(guān)心產(chǎn)品銷售表現(xiàn),品牌關(guān)心供應(yīng)商的營(yíng)運(yùn)效益及管理提升。云南服裝生產(chǎn)供應(yīng)鏈流程服裝供應(yīng)鏈也是將面輔料供應(yīng)商,服裝生產(chǎn)商,服裝零售商以及之后的顧客連成一個(gè)鏈狀網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。
其實(shí)直到目前為止,仍然還有大量企業(yè)和品牌公司老板/HRD對(duì)供應(yīng)鏈概念的理解是不全部的,除了上面所提及的將“生產(chǎn)與采購(gòu)”定義為供應(yīng)鏈之外,更有甚者將倉(cāng)儲(chǔ)與物流也單獨(dú)定義為供應(yīng)鏈概念也同樣大有人在。然而我們說(shuō)供應(yīng)鏈既然是一個(gè)“鏈”,一定不應(yīng)該只是只是定義某一個(gè)單一的環(huán)節(jié)或階段所能被稱之為“鏈”的,盡管例如生產(chǎn)與采購(gòu),倉(cāng)儲(chǔ)與物流實(shí)際上也是由兩個(gè)甚至多個(gè)“環(huán)節(jié)”相聯(lián)系而成為被人們所稱之為“供應(yīng)鏈”的,然而這種“鏈”并不能成為總稱“供應(yīng)鏈”所應(yīng)該包含的全部?jī)?nèi)容和環(huán)節(jié)。
同一企業(yè)內(nèi)部的供應(yīng)鏈管理是相對(duì)比較容易操作的,因?yàn)槠潴w量和所涉及到的層級(jí)以及受眾面尚且可以通過(guò)相應(yīng)的企業(yè)組織架構(gòu)和管理模式予以控制和規(guī)范,但是如果從整個(gè)行業(yè)層面來(lái)說(shuō),則呈“戰(zhàn)國(guó)混戰(zhàn)”的狀態(tài)。而真正所謂供應(yīng)鏈管理,必須是全方面多層次,從整個(gè)社會(huì)和行業(yè)的角度來(lái)集中匯總,統(tǒng)籌與規(guī)范,這樣才能實(shí)現(xiàn)真正高效、統(tǒng)一,從節(jié)約社會(huì)資源的角度來(lái)看,勢(shì)在必行!未來(lái)供應(yīng)鏈管理和建設(shè)必然是基于一座大數(shù)據(jù)平臺(tái),通過(guò)“供應(yīng)鏈管理”方式積累和收集數(shù)據(jù),跟目前市面上的銷售平臺(tái)一樣,但并不只是只是純粹對(duì)數(shù)據(jù),而是對(duì)各種原材料,設(shè)計(jì)與研發(fā),生產(chǎn)與采購(gòu),供應(yīng)商管理,成本管理,品質(zhì)管理,甚至樣衣制作與跟進(jìn)管理等供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄,匯總和分析。很多供應(yīng)鏈管理人員以“我們是配合執(zhí)行者”自居,很少主動(dòng)參與企劃、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。
相對(duì)于研發(fā)和銷售,采購(gòu)是“花錢”的部門,而且社會(huì)上還流傳著各種關(guān)于采購(gòu)“腐化”的經(jīng)典戲碼,可想而知高決策者如何放心的投入資源而不擔(dān)心重蹈他人覆轍。之后,供應(yīng)鏈管理的產(chǎn)出是間接和長(zhǎng)期的,不能立竿見(jiàn)影,甚至不能完全用數(shù)據(jù)體現(xiàn),這也是我國(guó)很多服裝企業(yè)往往將供應(yīng)鏈作為尋求管理轉(zhuǎn)型突破之后一站的原因。簡(jiǎn)單點(diǎn)說(shuō),衡量是否重視供應(yīng)鏈,首先就是看投入,因?yàn)樗械闹匾暵鋵?shí)下來(lái)就是資源投入。考察一下供應(yīng)鏈管理部門的人員素質(zhì)、薪酬是否有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,假如輪崗的話是不是其他崗位愿意調(diào)整到供應(yīng)鏈管理的崗位,還是淪為公司員工被勸退的之后一個(gè)港灣??蛻?服裝零售商)提供終產(chǎn)品,又向上管理供應(yīng)商。安徽外貿(mào)服裝生產(chǎn)供應(yīng)鏈優(yōu)化
單獨(dú)地進(jìn)行生產(chǎn)和銷售己經(jīng)不能適應(yīng)快速發(fā)展的市場(chǎng)和不斷變化的顧客需求。安徽外貿(mào)服裝生產(chǎn)供應(yīng)鏈優(yōu)化
服裝ERP,服裝外貿(mào)ERP,服裝PLM生產(chǎn)供應(yīng)鏈,外貿(mào)進(jìn)出口ERP行業(yè)的基本功能是實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品從生產(chǎn)商向消費(fèi)者的轉(zhuǎn)移過(guò)程。近年來(lái),隨著3C產(chǎn)品的高速發(fā)展,市場(chǎng)日漸成熟,產(chǎn)品種類和規(guī)模不斷擴(kuò)大,分銷行業(yè)呈現(xiàn)多元化、縱深化的發(fā)展趨勢(shì),但也伴隨著著制造商和分銷商渠道矛盾不斷等問(wèn)題。近年來(lái),隨著廠商的渠道扁平化策略,以及對(duì)終端零售企業(yè)和**終用戶的重視,渠道分銷行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈。此外,銷售時(shí)代的到來(lái)促使相關(guān)產(chǎn)品信息處于完全透明的狀態(tài)中,分銷商的收入日益攤薄。分銷商開(kāi)始尋求轉(zhuǎn)型,通過(guò)綜合銷售服務(wù)提高增值服務(wù)能力,從而提高贏利能力。利用數(shù)碼、電腦進(jìn)行流水作業(yè)是當(dāng)下數(shù)碼、電腦的主流生產(chǎn)模式,面對(duì)招工、成本以及效率等問(wèn)題, 數(shù)碼、電腦企業(yè)必須借助科技來(lái)武裝自己,提高企業(yè)的重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)力,加快轉(zhuǎn)變生產(chǎn)模式。從古至今,行業(yè)其他型發(fā)展的過(guò)程、進(jìn)步的過(guò)程,從本質(zhì)上來(lái)講,都是技術(shù)更新迭代的一個(gè)過(guò)程。新的技術(shù),注定會(huì)替代舊的技術(shù),從而產(chǎn)生出超出預(yù)想的發(fā)展動(dòng)能,**終促進(jìn)社會(huì)的發(fā)展。而技術(shù)的發(fā)展,也是多元化的。安徽外貿(mào)服裝生產(chǎn)供應(yīng)鏈優(yōu)化
上海艾諾科軟件有限公司是一家是專業(yè)的行業(yè)個(gè)性化ERP提供商。目前針對(duì)行業(yè)深度應(yīng)用,艾諾科有服裝PLM與供應(yīng)鏈生產(chǎn)系統(tǒng)、外貿(mào)進(jìn)出口ERP、大宗商品供應(yīng)鏈ERP等標(biāo)準(zhǔn)行業(yè)個(gè)性應(yīng)用ERP。上海艾諾科軟件有限公司擁有強(qiáng)大的行業(yè)化ERP整體研究體系和支持、咨詢、實(shí)施、應(yīng)用集成、培訓(xùn)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。的公司,致力于發(fā)展為創(chuàng)新務(wù)實(shí)、誠(chéng)實(shí)可信的企業(yè)。艾服裝服裝ERP深耕行業(yè)多年,始終以客戶的需求為向?qū)?,為客戶提?**的服裝ERP,服裝外貿(mào)ERP,服裝PLM生產(chǎn)供應(yīng)鏈,外貿(mào)進(jìn)出口ERP。艾服裝服裝ERP繼續(xù)堅(jiān)定不移地走高質(zhì)量發(fā)展道路,既要實(shí)現(xiàn)基本面穩(wěn)定增長(zhǎng),又要聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型再突破。艾服裝服裝ERP創(chuàng)始人劉立官,始終關(guān)注客戶,創(chuàng)新科技,竭誠(chéng)為客戶提供良好的服務(wù)。