對(duì)于企業(yè)來(lái)講，從這些信息中可以了解工人的基本狀況，尤其是受培訓(xùn)情況，這樣做能夠更好保障工程質(zhì)量。同時(shí)，嚴(yán)控培訓(xùn)關(guān)也是對(duì)工人自身生命安全的保障。 建筑業(yè)專(zhuān)屬實(shí)名APP 另外，文件還指出，不具備封閉式管理的工程項(xiàng)目，應(yīng)采用移動(dòng)定位、電子圍欄等技術(shù)方式實(shí)施考勤管理。承包企業(yè)應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定通過(guò)在施工現(xiàn)場(chǎng)顯眼位置設(shè)置“建筑工人**告示牌”等方式，公開(kāi)相關(guān)信息，保護(hù)工人合法權(quán)益。鼓勵(lì)社會(huì)各方開(kāi)發(fā)符合相關(guān)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的建筑工人個(gè)人APP客戶(hù)端，向建筑工人推送相關(guān)信息。勞務(wù)實(shí)名制管理平臺(tái)能夠滿(mǎn)足施工企業(yè)的勞務(wù)人員信息收集、共享和使用，監(jiān)督過(guò)程管理，降低勞務(wù)糾紛的風(fēng)險(xiǎn)。內(nèi)蒙古新品勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)誠(chéng)信企業(yè)

傳統(tǒng)建筑業(yè)如何轉(zhuǎn)型升級(jí)，工人實(shí)名制管理只是第一步，未來(lái)還有從業(yè)記錄、培訓(xùn)情況、職業(yè)技能、工作水平和權(quán)益保障等一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)、系統(tǒng)、有效的實(shí)施規(guī)劃。所以想選擇實(shí)名制管理系統(tǒng)的同時(shí)也要考慮到國(guó)家一系列的大方向和舉措，未來(lái)要怎么去配合國(guó)家政策去落地實(shí)施。比較好的方案就是軟件系統(tǒng)+硬件門(mén)禁系統(tǒng)相結(jié)合，我們這邊使用的是孚聰?shù)能浖?，門(mén)禁考勤采用人臉識(shí)別自動(dòng)考勤，軟件來(lái)完成工人實(shí)名制、考勤、工時(shí)、工資等數(shù)據(jù)，手機(jī)端、PC端數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)同步。特別方便，項(xiàng)目部的工作量不大，工人也能很快上手。不僅如此這款軟件還包含了建筑勞務(wù)全流程信息，工人可以找活，班組長(zhǎng)可以找項(xiàng)目，建筑企業(yè)可以找隊(duì)伍，找機(jī)械，找材料之類(lèi)的，具有管理班組工人的功能?？傊畬?shí)名制，人臉識(shí)別，考勤，工資管理，個(gè)人職業(yè)技能、從業(yè)履歷、信用體系等功能都有。安徽便宜勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)質(zhì)量放心可靠實(shí)現(xiàn)了對(duì)項(xiàng)目人員、機(jī)械、環(huán)境和質(zhì)量安全等關(guān)鍵要素實(shí)時(shí)智能監(jiān)控。

入場(chǎng)登記的亮點(diǎn)：

1.“隨時(shí)隨地，移動(dòng)登記”：人員采用PDA和手機(jī)登記，設(shè)備使用，避免與電腦連接時(shí)的插件安裝、瀏覽器兼容、網(wǎng)絡(luò)等額外問(wèn)題，入場(chǎng)登記方便和快捷。

2.“快、多、全”：“快”速錄入人員信息，且支持“多”種身份證信息錄入方式，一次錄入工人的“全”部信息（身份證信息+勞務(wù)信息+其他信息+人臉），在工人流動(dòng)非常頻繁的施工現(xiàn)場(chǎng)，極大減輕了使用者的信息錄入工作量。

3.“問(wèn)題人員，主動(dòng)提醒”:登記刷身份證時(shí)，后臺(tái)自動(dòng)查找比對(duì)問(wèn)題人員，發(fā)現(xiàn)不良記錄等問(wèn)題，直接攔截。防止問(wèn)題人員進(jìn)入工地，從登記源頭防范項(xiàng)目的用工風(fēng)險(xiǎn)。

隨著互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字技術(shù)加速應(yīng)用，推進(jìn)“智慧工地”建設(shè)已成為推動(dòng)建造方式轉(zhuǎn)型升級(jí)的突破口和著力點(diǎn)、助力建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要路徑、實(shí)現(xiàn)施工安全生產(chǎn)治理體系與能力現(xiàn)代化的重要方法。人是安全工作的**，是現(xiàn)場(chǎng)安全管理中能動(dòng)性**強(qiáng)、**靈活的因素?！爸腔酃さ亍睂?duì)施工人員進(jìn)行高效精細(xì)管控，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理意義重大。人臉識(shí)別門(mén)禁系統(tǒng)，對(duì)施工人員的身份信息、進(jìn)出場(chǎng)等進(jìn)行實(shí)名制登記管理，既能實(shí)時(shí)打卡，保護(hù)工友權(quán)益，又能規(guī)范人員進(jìn)出，保障工地人員安全。勞務(wù)實(shí)名制系統(tǒng)就在整個(gè)智慧工地中起著舉足輕重的作用。

實(shí)行農(nóng)民工實(shí)名制管理后，農(nóng)民工朋友就輕松很多了，實(shí)名制每天都有考勤記錄，如果遇到以前施工單位或者企業(yè)拖欠工資等這些勞資糾紛的問(wèn)題，就是一個(gè)很好的證據(jù)，能夠?yàn)檗r(nóng)民工提供保障，要薪不會(huì)像以前那么困難了。

推行實(shí)名制管理，不僅*是對(duì)農(nóng)民工們有好的方面影響，對(duì)企業(yè)單位來(lái)說(shuō)，也是一件好事，特別是建筑行業(yè)，統(tǒng)一實(shí)行實(shí)名制管理了，作為建筑企業(yè)，有多少人做多少事，自己就一清二楚了，能夠很快速地了解到目前的勞務(wù)人員狀況，不會(huì)出現(xiàn)那種臨時(shí)還要去市場(chǎng)請(qǐng)人的現(xiàn)象，從而影響工程進(jìn)度等等。 為什么要實(shí)行勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)。甘肅通用勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)銷(xiāo)售廠(chǎng)

勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)幫助建筑勞務(wù)等企業(yè)省心省力。內(nèi)蒙古新品勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)誠(chéng)信企業(yè)

為農(nóng)民工工資發(fā)放撐起“保護(hù)傘”。應(yīng)用“輕筑”勞務(wù)實(shí)名制系統(tǒng)后，對(duì)于建筑工人來(lái)說(shuō)，只要出示了個(gè)人信息，那么就能查詢(xún)到工人的工作經(jīng)歷，所掌握的技能水平，包括工資待遇、既往表現(xiàn)等情況。而且應(yīng)用了勞務(wù)實(shí)名制系統(tǒng)后，一旦發(fā)生欠薪的事情，平臺(tái)上所登記的進(jìn)出場(chǎng)記錄，將給你比較好的證明，極大的避免了在結(jié)算工資時(shí)產(chǎn)生的分歧，并且省去了到處找證據(jù)的麻煩，讓建筑工人實(shí)名制真正成為保護(hù)建筑工人合法權(quán)益的武器，為農(nóng)民工工資發(fā)放撐起了“保護(hù)傘” 。 內(nèi)蒙古新品勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)誠(chéng)信企業(yè)