考勤管理需要前后端結合才能實現完全智能化管理。無感考勤可實現員工在標準工時制，綜合工時制，不定時工時制（彈性工時制和重點工時制）下的考勤打卡，排班，休假/年休假，加班，出差，外出進行實時在線流程化管理。每月統(tǒng)計出可用于計算工資的工時統(tǒng)計數據。包括出勤天數，缺勤工時，會議工時，加班工時，請假工時，出差天數等自定義考勤類型報表。并可以統(tǒng)計與出勤相關的補助，出勤就餐天數，外出誤餐補助，出差地域補助，特殊班次補助，員工學歷補助，加班時段補助等福利津貼統(tǒng)計。無感考勤使用范圍？歡迎致電上海新校源電子科技有限公司。浙江數據無感考勤

無感考勤具體功能如下：考勤打卡：人臉考勤機，通道閘機，門禁，手機APP等任意一種打卡數據采集。智能排班模塊：制定標準工時制，綜合工時制，彈性工時制班次時間，并設置將具有相同上班時間的員工分為一個考勤組，制定考勤組排班計劃！職工休假模塊：休假管理很多OA系統(tǒng)也包含，但OA請假以審批流程為主，多以半天或以天為單位而且不檢查班次。所以在考勤工時計算中不是特別精細。考勤休假模塊是包含員工休假資格發(fā)放，休假申請審批，休假計劃，工時優(yōu)化，休假工時統(tǒng)計，自動銷假等功能安徽數據無感考勤咨詢問價無感考勤價格表，歡迎咨詢上海新校源電子科技有限公司。

職工休假模塊：休假管理很多OA系統(tǒng)也包含，但OA請假以審批流程為主，多以半天或為單位而且不檢查班次。所以在考勤工時計算中不是特別精細?？记谛菁倌K是包含員工休假資格發(fā)放，休假申請審批，休假計劃，工時優(yōu)化，休假工時統(tǒng)計，自動銷假等功能。年假管理賬戶：年假管理是員工休假的一個特殊情況，采用單獨年休假賬戶實現年假兩年并管，自動清零。很多人不太明白為什么需要兩年并管，因為按自然年度計算，年假在12月底就到期了，而很多企業(yè)為保證員工年假能延續(xù)到春節(jié)期間申請休假，將上一年年假轉結到第二年。并設置清零有效期，無感考勤就可以簡化這些需求。

    人臉識別考勤機是一種新型的存儲類考勤機，事先只需采集員工的面像并建立檔案，當員工上下班站在人臉識別考勤機的識別區(qū)域內，考勤機上就會快速的記錄考勤狀況并保存記錄。目前常見的考勤機有指紋考勤機、打卡機，指紋考勤機有不衛(wèi)生、識別率低等問題，打卡機可能有代替打卡的情況發(fā)生。人臉識別技術是基于人的臉部特征，對輸入的人臉圖象或者視頻流。人臉識別考勤機是一種新型的存儲類考勤機，事先只需采集員工的面像并建立檔案，當員工上下班站在人臉識別考勤機的識別區(qū)域內，考勤機上就會快速的記錄考勤狀況并保存記錄。目前常見的考勤機有指紋考勤機、打卡機，指紋考勤機有不衛(wèi)生、識別率低等問題，打卡機可能有代替打卡的情況發(fā)生。人臉識別技術是基于人的臉部特征，對輸入的人臉圖象或者視頻流。 無感考勤？歡迎致電上海新校源電子科技有限公司。

無感考勤：新校源科技新的推出一款無感考勤攝像頭，能夠自動識別人臉，多同時識別32人的人臉，完成員工無感考勤，解決員工忘記打卡，打卡排隊的問題。同時在特殊期間，攝像頭打卡能有效避免行情的傳播。提高社會和自身安全。無感考勤系統(tǒng)以人臉識別技術為基礎，人臉攝像頭在員工通過攝像頭通道時進行掃描抓拍，服務器將掃描抓拍的圖片與人臉庫中的圖片進行比對分析，自動得出考勤結果，整個過程無須人工參與，有效地解決代打卡、以及占用上班時間等問題。無感考勤哪家設備好？歡迎致電上海新校源電子科技有限公司。湖北信息無感考勤速度快

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無感人臉識別考勤則完美解決此類問題，通過前臺的攝像頭，自動捕捉過往來人的人臉圖像，并與后臺數據對比，自動完成個人考勤。前臺攝像頭會實時記錄進出門的時間與錄像，員工也不需要擺出笑臉或者是做出說話的動作，就能完成考勤，非常方便。無感人臉考勤，是建立在移動辦公系統(tǒng)基礎之上的一種全新的考勤方式。以云脈通人臉識別考勤為例，前臺攝像機在捕捉到了人臉，完成考勤之后，會將實時考勤時間和圖像發(fā)送至移動端，員工可以在一時間了解自己是否打考勤成功。浙江數據無感考勤

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