移動手機考勤就是完美的嗎？當然不是，固定考勤存在排隊缺憾，移動考勤則存在手機沒電了、忘帶了、連不上網了等一系列外在隱患，觸發(fā)任意一個隱患就有可能導致簽到失敗。無感考勤不論是固定考勤還是移動考勤都是需要員工“手動”完成考勤的，那么有沒有可能讓設備主動去識別人臉完成簽到呢？無感人臉考勤便是這種“主動型”的考勤模式。感人臉考勤通過在公司門口四面八方設立攝像頭，接入人臉識別技術，主動追蹤捕捉過往來人面部信息，與系統(tǒng)內部存儲的員工信息對比，確認是公司內部人員后完成簽到。無感考勤設備怎么樣，歡迎咨詢上海新校源電子科技有限公司。福建管理無感考勤性能穩(wěn)定

無感考勤利用精細的人臉識別算法，系統(tǒng)可主動識別過往人員的面部信息，并在前端進行員工信息比對，確認是公司內部人員后完成考勤簽到，并將考勤信息在顯示屏上顯示出來。不僅可以提醒員工打卡成功，而且支持多人同時簽到，解決打卡排長隊的問題。人臉無感考勤的優(yōu)勢？與容易被汗水、油污影響的指紋識別及需要使用者隨身攜帶的的IC卡識別方法相比，人臉無感考勤無需接觸且準確率高，并能快速給出識別結果，這些優(yōu)點使它成為了眼下很受歡迎的認證方式，越來越多地出現(xiàn)在我們的日常生活中。福建管理無感考勤性能穩(wěn)定無感考勤哪個好？歡迎咨詢上海新校源電子科技有限公司。

無感考勤學校適用優(yōu)勢教職工考勤：通過動態(tài)人臉識別，獲取實時考勤數(shù)據(jù)，并且在平臺中以各種考勤結果信息顯示，考勤報表可在線查看和導出。節(jié)假日設置：為國家法定假期（如：元旦、五一、十一、中秋、春節(jié)等），也可以根據(jù)管理制度而靈活設置。進出管理：針對人員流動場所涉及到的管控區(qū)域更為實用，認證對比快速篩查，人員通行變得更加高效，也避免了人員進出高峰期間的排隊擁擠。重點教室管控：學校重點區(qū)域進出管控（實訓室、科研室、材料室等），區(qū)分使用進入權級，更加便于管理。

    優(yōu)先要確定自己企業(yè)的需求及使用場地，如果是員工數(shù)量很多，并不需要進行門禁管理，進出考勤點在開闊地帶，那就選擇非配合式人臉識別無感考勤簽到方案，無需刻意停留配合人臉識別設備，正常路過即可刷臉考勤簽到。針對目前的行業(yè)痛點，武漢為安科技公司在2020年新增產品線---人臉識別無感考勤簽方案，簡單方便高效，考勤簽到成功員工手機自動收到考勤成功消息，不怕漏掉。模塊：人員。人員進出，軌跡管理，同時提供體質監(jiān)測（心率、運動步數(shù)、睡眠監(jiān)測等）。第二模塊：物品。物品監(jiān)測、盤點和防盜。第三模塊：安全。門禁、出入口閘機、道閘等。第四模塊：環(huán)境。環(huán)境監(jiān)測，包括溫濕度、煙霧報警、燃氣報警、空氣質量監(jiān)測、。第五模塊：能耗。提供全套電，水的統(tǒng)一監(jiān)控管理。包括智能插座、智能開關面板、智能空開、智能空調面板等。 無感考勤種類？歡迎致電上海新校源電子科技有限公司。

    人臉識別考勤機是一種新型的存儲類考勤機，事先只需采集員工的面像并建立檔案，當員工上下班站在人臉識別考勤機的識別區(qū)域內，考勤機上就會快速的記錄考勤狀況并保存記錄。目前常見的考勤機有指紋考勤機、打卡機，指紋考勤機有不衛(wèi)生、識別率低等問題，打卡機可能有代替打卡的情況發(fā)生。人臉識別技術是基于人的臉部特征，對輸入的人臉圖象或者視頻流。人臉識別考勤機是一種新型的存儲類考勤機，事先只需采集員工的面像并建立檔案，當員工上下班站在人臉識別考勤機的識別區(qū)域內，考勤機上就會快速的記錄考勤狀況并保存記錄。目前常見的考勤機有指紋考勤機、打卡機，指紋考勤機有不衛(wèi)生、識別率低等問題，打卡機可能有代替打卡的情況發(fā)生。人臉識別技術是基于人的臉部特征，對輸入的人臉圖象或者視頻流。 人臉識別簽到考勤系統(tǒng)，歡迎致電上海新校源電子科技有限公司。浙江免刷卡無感考勤園區(qū)

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無感考勤系統(tǒng)介紹：考勤系統(tǒng)采用BS架構設計，手機、電腦網頁即可訪問，免去了安裝客戶端的麻煩，管理可以分配登錄賬號的角色使用功能權限，做到精細管控，操作記錄可以隨時查看。無感考勤班次設置：系統(tǒng)可以支持自定義班次設置，可以設置五個時間段，每個時間段可以設置上下班時間、遲到、早退、允許遲到、早退時間等。滿足復雜班次需求，解決企業(yè)考勤難題。無感考勤系統(tǒng)不用配置專門的考勤設備，這種多人無感私奔、非接觸式考勤方式，就可以實現(xiàn)抓拍人員頭像進行前端比對，實現(xiàn)正常上下班打卡，無感打卡通行，考勤體驗，解決傳統(tǒng)考勤排長隊的情況，帶來的使用體驗，提高打卡效率。福建管理無感考勤性能穩(wěn)定

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