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上海能源咨詢能源管理體系監(jiān)督審核第三方服務機構

來源: 發(fā)布時間:2024-10-31

監(jiān)測系統(tǒng)采用“國家平臺+省級平臺+重點用能單位接入終端系統(tǒng)”結構,重點用能單位能耗監(jiān)測數(shù)據(jù)上傳至省級平臺,再從省級平臺到平臺;沒有省級平臺的,重點用能單位能耗監(jiān)測數(shù)據(jù)直接上傳到平臺;國家和省級平臺將實現(xiàn)數(shù)據(jù)同步和數(shù)據(jù)交換。根據(jù)能耗數(shù)據(jù)流向,主要有以下建設內容。 (一)重點用能單位接入終端系統(tǒng)建設 重點用能單位接入終端系統(tǒng)部署在重點用能單位內部,由重點用能單位負責建設。主要功能是通過計量儀表、工控系統(tǒng)等對機組能耗數(shù)據(jù)進行采集匯總,并將數(shù)據(jù)上傳至省級平臺,或直接上傳至平臺。重點用能單位接入端系統(tǒng)必須采取網(wǎng)守、防火墻、隔離等安全措施,確保內部系統(tǒng)安全和數(shù)據(jù)安全;必須備遠程升級維護、一端多傳、接收國家和省級平臺推送信息和能耗單位自身能源管理所需的功能。很多企業(yè)都不具備三級計量的條件,企業(yè)不知道能源是如何被消耗掉的,也不知道如何評價能源的利用水平。上海能源咨詢能源管理體系監(jiān)督審核第三方服務機構

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(4)能源利用經(jīng)濟效益的比較分析。 (5)企業(yè)用能設備及工藝系統(tǒng)的分析評價。 (6)企業(yè)資源綜合利用水平(或熱電聯(lián)產水平)及環(huán)境效益的評價分析。 6.企業(yè)能源管理(管理節(jié)能)診斷分析評價方法 (1)合理組織生產。 (2)合理分配能源。 (3)加強能源購進管理。 (4)加強項目的節(jié)能管理。 (5)規(guī)章制度落實情況。 7.裝備和工藝技術對標分析方法 該分析主要依據(jù)GB/T 3485《評價企業(yè)合理用電技術導則》、GB/T 3486《評價企業(yè)合理用熱技術導則》、《評價企業(yè)合理用水技術通則》進行。分析內容包括: (1)單位產值、單位產品等能耗指標的分析評價。 (2)企業(yè)能源轉換系統(tǒng)效率的分析評價。 (3)企業(yè)用能設備及工藝系統(tǒng)效率的分析評價。 (4)企業(yè)生產系統(tǒng)與能源供應系統(tǒng)的合理匹配分析評價。 (5)企業(yè)能源利用的經(jīng)濟效益分析。 (6)企業(yè)能源綜合利用水平和環(huán)境效果的分析評價。 對標要注意兩個問題:①與企業(yè)歷史水平、行業(yè)先進水平、國際先進水平對比;②企業(yè)間規(guī)模、設備、原料、工藝不盡相同,不能簡單對比。企業(yè)能源利用分析評價的重點是:①能源管理方面;②設備和工藝技術方面。蘇州企業(yè)能源咨詢ISO50002能源管理體系認證審核費用不但要控制能耗強度,而且要控制能耗總量,這兩個指標被分解到各地區(qū),嚴格進行考核。

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(4)編制儀器計劃 企業(yè)用能設備一般包括電氣設備、暖通空調、熱力設備、動力設備等。因此,現(xiàn)場診斷階段,需針對電力參數(shù)、環(huán)境參數(shù)、溫度壓力參數(shù)、流量參數(shù)等進行檢測,一般需要配置相應的便攜式能效診斷儀器。 (5)編制能效測試方案 針對重點用能設備,需開展專項能效測試,對測試工況及雙方配合有要求的需編制詳細的測試方案。明確人員配合、設備工況、設備切換、測試時間等詳細要求,確保測試工作有序、有效開展。 (6)資料收集 企業(yè)能源審計小組應協(xié)助收集企業(yè)資料、生產系統(tǒng)、產品資料、財務數(shù)據(jù)、設備資料等。

審計 對用能系統(tǒng)進行深入的分析與評價,就要進行詳細的能源審計。這就需要用能單位有比較健全的計量設施,或者在審計前安裝必要的計量表,地采集企業(yè)的用能數(shù)據(jù),必要時還需進行用能設備的測試工作,以補充一些缺少計量的重要數(shù)據(jù),進行用能單位的能源實物量平衡,對重點用能設備或系統(tǒng)進行節(jié)能分析,尋找可行的節(jié)能項目,提出節(jié)能技改方案,并對方案進行經(jīng)濟、技術、環(huán)境評價。 專項審計 對初步審計中發(fā)現(xiàn)的重點能耗環(huán)節(jié),針對性的進行的能源審計稱為專項能源審計。在初步能源審計的基礎上,可以進一步對該方面或系統(tǒng)進行封閉的測試計算和審計分析,查找出體的浪費原因,提出體的節(jié)能技改項目和措施,并對其進行定量的經(jīng)濟技術評價分析,也可稱為專項能源審計。 無論開展上述那種類型的能源審計,均要求能源審計小組應由熟悉節(jié)能法律標準、節(jié)能監(jiān)測相關知識、財會、經(jīng)濟管理、工程技術等方面的人員組成,否則能源審計的作用難以充分發(fā)揮出來。隨著科技的發(fā)展,越來越多的節(jié)能技術被應用于各個領域。

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審計內容:(一)查閱建筑物竣工驗收資料和用能系統(tǒng)、設備臺賬資料,檢查節(jié)能設計標準的執(zhí)行情況; (二)核對電、氣、煤、油、市政熱力等能源消耗計量記錄和財務賬單,評估分類與分項的總能耗、人均能耗和單位建筑面積能耗; (三)檢查用能系統(tǒng)、設備的運行狀況,審查節(jié)能管理制度執(zhí)行情況; (四)檢查前一次能源審計合理使用能源建議的落實情況; (五)查找存在節(jié)能潛力的用能環(huán)節(jié)或者部位,提出合理使用能源的建議; (六)審查年度節(jié)能計劃、能源消耗定額執(zhí)行情況,核實公共機構超過能源消耗定額使用能源的說明; (七)審查能源計量器的運行情況,檢查能耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、準確性。能源管理體系咨詢認證前期調研資料收集。企業(yè)能源咨詢節(jié)能量審核報告編制

企業(yè)如果要建立能源管理體系,應該如何運行?上海能源咨詢能源管理體系監(jiān)督審核第三方服務機構

能源管理體系認證是對企業(yè)能源管理績效的評價,它旨在幫助企業(yè)實現(xiàn)能源消耗的降低和能源利用率的提升。這一體系通過企業(yè)的組織結構、職責、慣例、程序、過程和資源等要素,形成一套完整的能源管理框架,助力企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。 能源管理體系認證的在于運用過程方法、系統(tǒng)工程原理和PDCA管理模式,對能源利用的全過程進行系統(tǒng)的識別,將復雜的能源管理流程劃分為一系列小可控的過程單元,從而實現(xiàn)對能源消耗的精細化管理和控制。這種管理方式有助于企業(yè)更地理解能源利用的現(xiàn)狀和潛力,發(fā)現(xiàn)能源消耗的瓶頸和浪費環(huán)節(jié),進而制定針對性的改進措施,實現(xiàn)能源績效的持續(xù)化。上海能源咨詢能源管理體系監(jiān)督審核第三方服務機構