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出國德國雙元制職業(yè)教育前景

來源: 發(fā)布時間:2022-05-28

職業(yè)學(xué)校是“雙元制”職業(yè)教育的另一元。在德國,由于實施十二年義務(wù)教育,所以德國聯(lián)邦有關(guān)部門規(guī)定,自6歲起,已經(jīng)接受了9年義務(wù)教育的青少年,如不繼續(xù)上高一級的中學(xué),則必須在年滿18歲之前接受3年左右職業(yè)義務(wù)教育,即上職業(yè)學(xué)校。職業(yè)學(xué)校的數(shù)量在全德國各州職業(yè)類學(xué)校中列位。職業(yè)學(xué)校在企業(yè)培訓(xùn)的同時傳授給年青人從事職業(yè)活動的理論知識,并且?guī)椭麄兝^續(xù)進(jìn)入全部發(fā)展?!半p元制”職業(yè)教育也可以說是純粹意義上學(xué)徒教育和職業(yè)生涯之間的一個重要的聯(lián)系環(huán)節(jié),它避免了毫無經(jīng)驗走上就業(yè)崗位所產(chǎn)生的問題,對年青人和企業(yè)來說起到了積極的作用。在大學(xué)里開設(shè)雙重研究(duales studium)項目,習(xí)慣上這些學(xué)生被稱為“雙元制大學(xué)生”。出國德國雙元制職業(yè)教育前景

   中國有關(guān)部門對雙元制的態(tài)度2019年1月24日有關(guān)部門頒發(fā)《國家職業(yè)教育改變實施方案》,原文指出“要借鑒德國等國家經(jīng)驗,要借鑒雙元制等模式”。2019年6月26日,中德職教創(chuàng)新對話論壇在德國柏林舉行,中國有關(guān)部門副和德國聯(lián)邦教研部長卡利切克共同出席論壇開幕式。表示,職業(yè)教育是兩國教育合作的一張“靚麗名片”,深化中德職業(yè)教育合作,是兩國決策人達(dá)成的重要共識。2019年8月18日,、有關(guān)部門發(fā)布關(guān)于支持深圳建設(shè)我國特色主義先行示范區(qū)的意見,指出“建立健全適應(yīng)‘雙元’育人職業(yè)教育的體制機制,打造現(xiàn)代職業(yè)教育體系”。由此看出,沒有哪個國家的教育模式能像德國雙元制這樣,被我國有關(guān)部門從國家層面的高度反復(fù)提到。這也足以說明,中國對德國雙元制職業(yè)教育模式的高度認(rèn)可。中國正在打造自己的“雙元制。麗江德國雙元制職業(yè)教育費用雙元制是德國延續(xù)了幾百年的傳統(tǒng)職業(yè)人才培養(yǎng)模式,其中心是將理論學(xué)習(xí)和實踐培訓(xùn)緊密結(jié)合。

雙元制碩士的學(xué)習(xí)過程:每個雙元制應(yīng)用型碩士專業(yè)都是和相應(yīng)的研究項目互相綁定,在項目的框架規(guī)定和發(fā)展模式下,進(jìn)行相應(yīng)的實踐和學(xué)習(xí),在具體的項目框架下有種類繁多的專業(yè)方向可供選擇。雖然這些方向主要集中于專業(yè)大類之下的具體研究對象和應(yīng)用范圍,卻并不僅局限于此,反而更強調(diào)跨界和專業(yè)領(lǐng)域間的互通性學(xué)習(xí)和整體研究。同時,德國應(yīng)用科學(xué)大學(xué)大多采取協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略,即不同的學(xué)校之間資源共享,參與課程的共同開發(fā),將自身較為出色的課程和學(xué)科資源提供給伙伴院校。例如,在雷校(成立于1971年雷根斯堡應(yīng)用科學(xué)大學(xué))的雙元制應(yīng)用型碩士培養(yǎng)計劃中,有部分課程是要求學(xué)生到伙伴院校如紐倫堡、英戈爾施塔特、代根多夫、奧格斯堡、安貝格一魏登等周邊的應(yīng)用科學(xué)大學(xué)中進(jìn)行修習(xí)。以此跨校際合作和協(xié)辦形式來增強學(xué)生研究和學(xué)習(xí)的多樣性和無界化,同時也避免了各個大學(xué)間的學(xué)科無序競爭,保證了各校潛心發(fā)展各自優(yōu)勢學(xué)科的外部和諧環(huán)境,使得各校之間取長補短,同步發(fā)展,成果互享。

學(xué)習(xí)期間同時獲得工作經(jīng)歷,與普通大學(xué)畢業(yè)生相比多了幾年工作經(jīng)驗;德國雙元制大學(xué)讀本科時,基本是三個月在大學(xué)學(xué)習(xí),三個月在企業(yè)實習(xí),這種交替學(xué)習(xí)模式貫穿整個三年學(xué)習(xí)時間。在企業(yè)的實習(xí)基本以項目形式完成,學(xué)生在大學(xué)和企業(yè)雙團(tuán)隊指導(dǎo)下實施項目,所以學(xué)生畢業(yè)時已經(jīng)具有相當(dāng)?shù)墓ぷ鹘?jīng)驗。這些工作經(jīng)驗將使學(xué)生在競爭力方面贏在起跑線上,從而受益終身。通過雙元制學(xué)校的學(xué)習(xí),可以獲得國際承認(rèn)的畢業(yè)證書,在這點上與普通大學(xué)相同。而不同的是,雙元制學(xué)習(xí)與企業(yè)建立密切合作伙伴關(guān)系,人才的培養(yǎng)不僅是學(xué)校的任務(wù),而且是企業(yè)的任務(wù);學(xué)生不僅在學(xué)校學(xué)習(xí),也在企業(yè)工作,參加企業(yè)的研發(fā)項目,所以是理論密切聯(lián)系實際的學(xué)習(xí)。學(xué)生畢業(yè)不僅拿到畢業(yè)證書,還可以考取德國的職業(yè)資格證書。雙元制職業(yè)教育,是德國初中以上畢業(yè)生、高中在讀生甚至大學(xué)在讀生就可以讀的,畢業(yè)生沒有文憑。

在“雙元制”教育過程中學(xué)生將有60%甚至更多的時間在企業(yè)實踐鍛煉,40%的時間在職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)理論課,這也在一定程度上起到普通教育的作用,使學(xué)生能盡可能發(fā)展。在這種情況下,由于學(xué)校和企業(yè)協(xié)同合作共同育人,學(xué)校和企業(yè)都會重視對學(xué)生工匠精神的培養(yǎng),大批高素質(zhì)的技能型人才也因此不斷涌現(xiàn),推動了德國經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展。德國“雙元制”人才培養(yǎng)模式下學(xué)生具有企業(yè)學(xué)徒和職業(yè)學(xué)校學(xué)生的雙身份。業(yè)有職責(zé)使學(xué)生作為“學(xué)徒”參與真實的工作過程并按工作崗位的要求進(jìn)行職業(yè)能力的培育,同時學(xué)生也具有職業(yè)學(xué)校學(xué)生這一身份,德國職業(yè)學(xué)校也要根據(jù)各州文教部的規(guī)定,以企業(yè)需求為導(dǎo)向,用規(guī)范的教學(xué)范圍或教學(xué)內(nèi)容對學(xué)生進(jìn)行專業(yè)理論教育。雙元制教學(xué)組織過程*****的特征就是學(xué)院內(nèi)的理論教學(xué)與培訓(xùn)企業(yè)的實踐教學(xué)交替進(jìn)行。嵩明護(hù)士德國雙元制職業(yè)教育

Duales studium的德語直譯為“雙重學(xué)習(xí)”或“雙重研究”,指的是一種雙重學(xué)習(xí)模式。出國德國雙元制職業(yè)教育前景

德國的教育體制是其以人為本、終生學(xué)習(xí)。德國教育體制不屬于英美所謂的精英教育,更像是全部人民通識教育。只要完成12年或者13年中學(xué)教育,取得高中畢業(yè)證書,就可以選擇進(jìn)入應(yīng)用科學(xué)大學(xué)(Fachhochschule,Hochschule,簡稱FH)或者大學(xué)(Universit?t,簡稱Uni)繼續(xù)學(xué)習(xí)。德國作為一個由16個州(邦)組成的聯(lián)邦制的國家,每個聯(lián)邦州都享有所謂的“文化”(Kulturhoheit),負(fù)責(zé)各自的教育政策。盡管存在差異,但所有的聯(lián)邦州的教育體系都有一個共同的基本結(jié)構(gòu)。出國德國雙元制職業(yè)教育前景