企業(yè)團(tuán)建的發(fā)展目標(biāo)：1、了解個(gè)人的長(zhǎng)處和短處，在今后的工作中，特別是在團(tuán)隊(duì)中保持積極的態(tài)度。2、了解高效團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)和團(tuán)隊(duì)成員的角色，增強(qiáng)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的能力。3、充分理解團(tuán)隊(duì)合作將創(chuàng)造1+1>2的績(jī)效。4、掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)創(chuàng)新技能，克服團(tuán)隊(duì)溝通障礙。5、獲得愉快的團(tuán)隊(duì)生活體驗(yàn)。參與者的個(gè)人目標(biāo)：1、自信、負(fù)責(zé)、生活目標(biāo)明確。2、思維活躍、創(chuàng)新欲望強(qiáng)烈。3、增強(qiáng)情感溝通和表達(dá)能力，人際關(guān)系趨于和諧。4、果斷、主動(dòng)，堅(jiān)韌不拔、自控力強(qiáng)。5、敏捷靈巧、身心健康、機(jī)能健全。6、團(tuán)結(jié)協(xié)作、強(qiáng)烈的集體意識(shí)、助人、關(guān)愛(ài)生命、關(guān)愛(ài)自然。哪些因素會(huì)影響戶外團(tuán)建活動(dòng)的效果？浙江野外團(tuán)建價(jià)格

團(tuán)建的注意事項(xiàng)有哪些？1、根據(jù)自身狀況選擇適合運(yùn)動(dòng)：沒(méi)有任何一種運(yùn)動(dòng)是人人皆宜的，要根據(jù)自己的身體狀況選擇適合自己的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目。如果只是盲目地選擇運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，不但不會(huì)達(dá)到健身的目的，相反還會(huì)對(duì)身體不利，比如身患糖尿病的老人參加快跑，就會(huì)對(duì)身體不利。2、強(qiáng)度不宜太大：運(yùn)動(dòng)的目的是通過(guò)運(yùn)動(dòng)來(lái)強(qiáng)健體魄，不需要進(jìn)行強(qiáng)度高的劇烈運(yùn)動(dòng)以避免過(guò)度活動(dòng)和損耗而對(duì)人體養(yǎng)陽(yáng)和生長(zhǎng)產(chǎn)生不利影響。3、運(yùn)動(dòng)前先熱身：冬季過(guò)后，體內(nèi)的骨骼和韌帶處于僵硬狀態(tài)，貿(mào)然開(kāi)展激烈鍛煉容易造成損傷。只有在運(yùn)動(dòng)前做好熱身運(yùn)動(dòng)，才能將體內(nèi)儲(chǔ)備的能力逐漸釋放出來(lái)，從而達(dá)到鍛煉效果。浙江野外團(tuán)建價(jià)格團(tuán)建活動(dòng)偏重于多種類(lèi)型的主題活動(dòng)，以增強(qiáng)社會(huì)關(guān)系，并定位在團(tuán)體中的角色，通常會(huì)涉及到團(tuán)隊(duì)合作的任務(wù)。

春日?qǐng)F(tuán)建的意義是什么？1、可以提升團(tuán)隊(duì)凝聚力：增進(jìn)員工間的相互了解，讓員工之間相互包容、相互信任，讓隊(duì)員之間相互尊重，從而拉近員工之間的關(guān)系，讓個(gè)人組成一個(gè)更加緊密的整體。迅速讓一個(gè)團(tuán)隊(duì)變成一個(gè)人。2、能激勵(lì)團(tuán)隊(duì)：團(tuán)隊(duì)精神讓隊(duì)員之間認(rèn)識(shí)到個(gè)體的差異性，可以讓隊(duì)員去相互學(xué)習(xí)對(duì)方身上的優(yōu)點(diǎn)，努力的向更好的方向進(jìn)步。當(dāng)團(tuán)隊(duì)完成某項(xiàng)個(gè)人無(wú)法完成的任務(wù)時(shí)，又會(huì)反過(guò)來(lái)激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。3、可以明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)：提升員工的團(tuán)隊(duì)精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)。通過(guò)明確的分工合作，提高團(tuán)隊(duì)共同面對(duì)問(wèn)題時(shí)更好處理問(wèn)題的能力，鍛煉團(tuán)隊(duì)為了共同的目標(biāo)而相互配合，更好、更快的完成任務(wù)。

團(tuán)建可以挖掘個(gè)人潛力與展示：生活節(jié)奏越來(lái)越快，工作分工越來(lái)越細(xì)，工作壓力越來(lái)越大，很多時(shí)候并不能完全挖掘員工的潛能，而團(tuán)建活動(dòng)就是一個(gè)很好的途徑，群體的目標(biāo)必須跟組織保持一致，但團(tuán)隊(duì)中除了這點(diǎn)之外，還可以產(chǎn)生自己的目標(biāo)。群體成員的技能可能是不同的，也可能是相同的，而團(tuán)隊(duì)成員的技能是相互補(bǔ)充的，把不同知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)的人綜合在一起，形成角色互補(bǔ)，從而達(dá)到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的有效組合。讓員工更多的展示自己，可以讓員工更加的有自信，人際交往更加順暢，讓整個(gè)集體的氛圍更加融洽有愛(ài)，同時(shí)也能讓領(lǐng)導(dǎo)或是員工發(fā)現(xiàn)員工不一樣的一面，評(píng)估員工的綜合能力、挖掘員工更多方面的潛能。團(tuán)建能讓員工身心得到輕松，能夠精神飽滿、加倍專(zhuān)一投入到自己的工作中。

哪些因素會(huì)影響戶外團(tuán)建活動(dòng)的效果？一、拓展培訓(xùn)環(huán)境：不熟悉的環(huán)境會(huì)對(duì)參訓(xùn)者有更大的影響。不熟悉的戶外自然環(huán)境不只是拓展培訓(xùn)的地點(diǎn)或背景，更是學(xué)習(xí)過(guò)程中的關(guān)鍵部分。二、培訓(xùn)的項(xiàng)目：培訓(xùn)項(xiàng)目是影響戶外教育成果的重要因素，因?yàn)橐磺谐晒荚从谠O(shè)計(jì)的項(xiàng)目，不同的項(xiàng)目，所要產(chǎn)生的效果也是不同的。三、團(tuán)體的重要性：團(tuán)體的特性會(huì)影響活動(dòng)的成果，如團(tuán)體大小、成員間相互作用等。團(tuán)隊(duì)的交互作用對(duì)成員的個(gè)人成長(zhǎng)有很大的影響。這種交互作用不但提供成員自我價(jià)值的建立，也迫使參與者學(xué)習(xí)平衡個(gè)人需求與團(tuán)體需求。團(tuán)建可以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力與凝聚力。富陽(yáng)夏日?qǐng)F(tuán)建指南

團(tuán)建活動(dòng)可以增進(jìn)團(tuán)隊(duì)感情和團(tuán)隊(duì)凝聚力。浙江野外團(tuán)建價(jià)格

團(tuán)建活動(dòng)做好以下幾點(diǎn)才能發(fā)揮效果：1、舉行團(tuán)建的時(shí)間：剛進(jìn)入公司的新員工或者是公司剛剛成立后的一個(gè)月。在這種時(shí)候舉行團(tuán)建，可以很好的借助這個(gè)機(jī)會(huì)讓團(tuán)隊(duì)的小伙伴相互理解，彼此接納，提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力，在團(tuán)建活動(dòng)項(xiàng)目中會(huì)遇到不同的挑戰(zhàn)，可以通過(guò)團(tuán)建來(lái)提升他們之間的默契度。大部分員工不愿意參加團(tuán)建就是因?yàn)閳F(tuán)建會(huì)占用休息的時(shí)間，不妨讓員工自發(fā)的組織團(tuán)建，我相信肯定要比公司組織效果好的多。2、找到專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)：如果公司想要組織一場(chǎng)完美效果的團(tuán)建，又不知道如何去組織，那么找到一個(gè)專(zhuān)業(yè)的拓展團(tuán)建機(jī)構(gòu)很重要，一家專(zhuān)業(yè)的拓展團(tuán)建機(jī)構(gòu)能夠很好的根據(jù)公司的需求來(lái)制定合適的團(tuán)建方案，來(lái)達(dá)到完美的團(tuán)建效果展現(xiàn)。浙江野外團(tuán)建價(jià)格