四、承包工程范圍可承擔各類發(fā)電工程、各種電壓等級送電線路和變電站工程的施工。二級資質(zhì)標準一、企業(yè)資產(chǎn)凈資產(chǎn)4000萬元以上。二、企業(yè)主要人員(1)機電工程專業(yè)注冊建造師不少于10人。(2)技術負責人具有8年以上從事工程施工技術管理工作經(jīng)歷，且具有電力工程相關專業(yè)高級職稱或機電工程專業(yè)一級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格;電力工程相關專業(yè)中級以上職稱人員不少于30人。(3)持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于30人，且施工員、質(zhì)量員、安全員、資料員等人員齊全。(4)經(jīng)考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于75人。三、企業(yè)工程業(yè)績近5年承擔過下列5類中的2類工程的施工，工程質(zhì)量合格。(1)累計電站裝機容量100萬千瓦以上;(2)單機容量10萬千瓦機組累計4臺;(3)110千伏送電線路累計700公里;(4)110千伏電壓等級變電站累計7座;(5)110千伏電纜工程累計200公里。四、承包工程范圍可承擔單機容量20萬千瓦以下發(fā)電工程、220千伏以下送電線路和相同電壓等級變電站工程的施工。三級資質(zhì)標準一、企業(yè)資產(chǎn)凈資產(chǎn)800萬元以上。二、企業(yè)主要人員(1)機電工程專業(yè)注冊建造師不少于5人。(2)技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經(jīng)歷。技術負責人誰能搞定，杭州梁才人力資源有限公司。嘉興冶金施工資質(zhì)五星服務
注冊電氣工程師（結構工程師、公用設備）執(zhí)業(yè)資格或高級及以上工程類專業(yè)技術職稱人員不少于3人，二級及以上注冊建造師（項目經(jīng)理）不少于3人。3、技術裝備及管理水平（1）有必要的技術裝備及固定的工作場所；（2）具有完善的質(zhì)量管理體系，運行良好。具備技術、安全、經(jīng)營、人事、財務、檔案等管理制度。消防設施工程設計與施工資質(zhì)標準承擔業(yè)務范圍編輯（一）取得消防設施工程設計與施工資質(zhì)的企業(yè)，可從事各類建設工程中的消防設施項目的咨詢、設計、施工和設計與施工一體化工程，還可承擔相應工程的總承包、項目管理等業(yè)務；包括：1、火災自動報警及其聯(lián)動控制系統(tǒng)；2、自動噴水滅火系統(tǒng)；3、水噴霧滅火系統(tǒng)；4、氣體滅火系統(tǒng)；5、泡沫滅火系統(tǒng)；6、干粉滅火系統(tǒng)等自動滅火系統(tǒng)。7、防煙排煙系統(tǒng)自動消防設施工程；（二）取得一級資質(zhì)的企業(yè)，承擔消防設施工程的規(guī)模不受限制；（三）取得二級資質(zhì)的企業(yè)，可承擔單體建筑面積不大于4萬平方米的民用建筑、火災危險性為丙類及以下的廠房和庫房的消防設施工程。消防設施工程設計與施工資質(zhì)標準附則編輯（一）企業(yè)申請二級資質(zhì)晉升一級資質(zhì)，應在近兩年內(nèi)無違法違規(guī)行為，無質(zhì)量、安全責任事故；。安徽公路施工資質(zhì)認真負責怎么辦理建筑施工資質(zhì)。
【一通園林導航網(wǎng)提示：申請核定城市園林綠化企業(yè)一級資質(zhì)的企業(yè)應先向企業(yè)注冊地所在省、自治區(qū)住房城鄉(xiāng)建設廳或直轄市園林綠化主管部門（以下簡稱“省級主管部門”）提出申請并提交申請材料。省級主管部門負責對企業(yè)申請材料進行初審，初審完成后由省級主管部門或申請企業(yè)將初審意見和申請材料報送到住房和城鄉(xiāng)建設部?！浚ㄒ陨腺Y料由一通園林導航網(wǎng)園林行業(yè)一站通整理*供參考）四、辦理園林綠化二級及以下級別企業(yè)資質(zhì)申報的材料各地可能略有差別，下面是北京市園林綠化管理局的要求提交的材料，企業(yè)在辦理時可咨詢當?shù)刂鞴懿块T：（一）園林綠化企業(yè)資質(zhì)申請表；（二）企業(yè)工商登記的營業(yè)執(zhí)照、驗資證明和企業(yè)章程；（三）企業(yè)資質(zhì)申請表中所列工程技術和經(jīng)濟管理人員的由人事部門或人事部門認可的部門頒發(fā)的職稱證書、相關專業(yè)的畢業(yè)證書、身份證、勞動合同、參加社保的證明單；（四）企業(yè)資質(zhì)申請表所列的中級以上技術工種崗位證書、身份證、勞動合同、參加社保的證明單；（五）企業(yè)資質(zhì)申請表中所列的工程項目業(yè)績的證明資料；（六）由具有資格的審計事務所或會計事務所出具的企業(yè)財務審計報告，企業(yè)的財務決算年報表。
究竟給排水工程與“智能大廈”有何關連？設計中又將如何配合？這是許多設計人員想要搞清楚的問題。本文試圖從“提出問題的角度對此做一初步論述，以便進一步展開、深化。1、與之有關連的給排水工程一般來說，以下給排水工程應接入該大廈的建筑智能化系統(tǒng)：1.生活水系統(tǒng)給排水工程設計排水工程設計建筑智能化給排水工程2015-07-08建筑智能化對管理建筑智能化設計的思考對管理建筑智能化設計的思考摘要：針對建筑智能化設計中存在的不足，提出了技術評審是重要的管理對策，并且指出了技術評審中應該注意的某些問題，供有關方面制定管理建筑智能化設計的措施時參考。關鍵詞：智能建筑、管理、設計、技術評審1、前言建筑智能化在不斷發(fā)展完善，高新技術不斷推出，智能控制水平越來越高。建筑智能化其實質(zhì)是信息產(chǎn)業(yè)的綜合應用和體現(xiàn)，其建設過程涉及多個專業(yè)領域，是綜合的系統(tǒng)工程。在建筑智能化建設中，前期的設計過程，顯得十分重要。智能化系統(tǒng)作為建筑物的“電腦”，設計原則應當是具有設備的先進性，配置的合理性，安全的可靠性和費用的經(jīng)濟性。為了適應加入世界貿(mào)易組織(WTO)后呈現(xiàn)的影響，我們應該對以往認真總結回顧，盡可能地化解各種不利因素。建筑施工總承包資質(zhì)能辦理？
幫助審閱該建設工程項目智能化系統(tǒng)工程施工圖。根據(jù)國家有關標準和規(guī)定，施工圖設計質(zhì)量不盡如人意，在設計文件中存在較多的問題。建筑設計院和系統(tǒng)集成商承擔建筑智能化系統(tǒng)工程設計的狀況將長期存在，系統(tǒng)集成商參與設計與建筑設計有較大距離。為提高智能化系統(tǒng)工程施工圖設計質(zhì)量，在本文中提出一些個人看法，與同行探討，以求共同進步。2建筑智能化系統(tǒng)工程設計全過程建設工程項目的智能化系統(tǒng)工程設計全過程與建筑設計一樣，有方案設計、初步設計、施工圖設計三個階段。智能化系統(tǒng)設計與建筑設計同步進行是比較好做法。方案設計后經(jīng)評審進入初步設計，初步設計后經(jīng)評審進入建筑智能化施工圖設計工程施工圖施工圖2010-05-21建筑智能化智能化設計是否要單獨委托設計還是建筑設計設計目前我公司籌建大型商業(yè)項目,(含辦公酒店公寓)關于智能化這一塊是不是也要提前介入進行系統(tǒng)方案設計?(**委托設計)還是將來誰來施工誰負責設計?是不是一定要提前設計如果前期沒有設計會不會給今后施工帶來困難?請大家指教!另外有沒有無錫地區(qū)實力比較強的智能化公司可以接觸接觸。裝飾工資施工資質(zhì)是否可以轉讓。麗水模板腳手架施工資質(zhì)常用問題
施工資質(zhì)維護有哪些方面。嘉興冶金施工資質(zhì)五星服務
裝飾公司資質(zhì)可以轉讓嗎連公司一起轉讓！單獨轉讓資質(zhì)肯定不行不行吧，資產(chǎn)可以轉讓，資質(zhì)是不能轉讓的，除非主管部門認可單獨轉讓資質(zhì)不可以可以啊，按照有關流程和手續(xù)要求去辦理一下即可。施工資質(zhì)有什么用一般裝飾公司都有嗎資質(zhì)公司的承包范圍大小與預期施工優(yōu)良程度。一般裝飾公司都有資質(zhì)評級。建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包企業(yè)資質(zhì)等級標準分為一級、二級、三級。一級資質(zhì)標準1、企業(yè)近5年承擔過3項以上單位工程造價1000萬元以上或三星級以上賓館大堂的裝修裝飾工程施工，工程質(zhì)量合格。2、企業(yè)經(jīng)理具有8年以上從事工程管理工作經(jīng)歷或具有高級職稱；總工程師具有8年以上從事建筑裝修裝飾施工技術管理工作經(jīng)歷并具有相關專業(yè)高級職稱；總會計師具有中級以上會計職稱。企業(yè)有職稱的工程技術和經(jīng)濟管理人員不少于40人，其中工程技術人員不少于30人，具有中級以上職稱的人員不少于10人。企業(yè)具有的一級資質(zhì)項目經(jīng)理不少于5人。3、企業(yè)注冊資本金1000萬元以上，企業(yè)凈資產(chǎn)1200萬元以上。4、企業(yè)近3年如何申請裝飾公司企業(yè)施工資質(zhì)拜托各位了3Q申請裝飾公司及資質(zhì)的程序手續(xù)！三級資質(zhì)標準：1、企業(yè)近3年承擔過3項以上單位工程造價20萬元以上的裝修裝飾工程施工。嘉興冶金施工資質(zhì)五星服務
杭州梁才人力資源有限公司位于浙江省杭州市蕭山區(qū)北干街道恒隆廣場2幢1203室，交通便利，環(huán)境優(yōu)美，是一家服務型企業(yè)。是一家有限責任公司（自然）企業(yè)，隨著市場的發(fā)展和生產(chǎn)的需求，與多家企業(yè)合作研究，在原有產(chǎn)品的基礎上經(jīng)過不斷改進，追求新型，在強化內(nèi)部管理，完善結構調(diào)整的同時，良好的質(zhì)量、合理的價格、完善的服務，在業(yè)界受到寬泛好評。以滿足顧客要求為己任；以顧客永遠滿意為標準；以保持行業(yè)優(yōu)先為目標，提供***的資質(zhì)新批，工程師評審，三類人員，體系認證。梁才人力資源將以真誠的服務、創(chuàng)新的理念、***的產(chǎn)品，為彼此贏得全新的未來！