基于訂單生產(chǎn)的中小型制造企業(yè)加以實踐研究,同時對基于訂單生產(chǎn)模式的中小型制造企業(yè)ERP模型進行了研究.首先分別介紹了Intranet,數(shù)據(jù)庫技術(shù)的發(fā)展及其應用,同時對信息系統(tǒng)建模方法和制造業(yè)生產(chǎn)類型開展了研究;特別闡述了基于訂單生產(chǎn)的中小型制造企業(yè)ERP研究的中心問題,強調(diào)以訂單驅(qū)動模式為中心,建立面向訂單的參數(shù)化物料清單.在相關(guān)研究基礎(chǔ)上,以企業(yè)資源計劃系統(tǒng)為應用實例,對企業(yè)基于訂單生產(chǎn)的中小型制造企業(yè)資源計劃系統(tǒng)作了應用研究和具體實踐。在應用設(shè)計平臺下的ERP軟件,此類系統(tǒng)按照用戶需求進行個性化設(shè)計。吉林適合中小企業(yè)資源計劃系統(tǒng)廠家
企業(yè)資源計劃(ERP)是一個集成軟件應用程序系統(tǒng),可以標準化、精簡和集成財務(wù)、人力資源、采購、分銷和其他部門的業(yè)務(wù)流程。企業(yè)資源計劃(ERP)系統(tǒng)通常在一個集成的軟件平臺上運行,使用在單個數(shù)據(jù)庫上運行的通用數(shù)據(jù)定義。企業(yè)資源計劃(ERP)初是為制造公司設(shè)計的,但在后來擴展到服務(wù)行業(yè)、高校、酒店、醫(yī)療保健、金融服務(wù)。每個行業(yè)都有自己的企業(yè)資源計劃(ERP)特性。比如有的企業(yè)資源計劃(ERP)使用合同生命周期管理(CLM)而不是傳統(tǒng)的采購。黑龍江公司企業(yè)資源計劃系統(tǒng)有哪些ERP開發(fā)會計審核模塊由總帳模塊、應收帳模塊、應付帳模塊、現(xiàn)金管理模塊、固定資產(chǎn)核算模塊等構(gòu)成。
與MRPII相比,ERP除了擴大管理功能外,同時還采用了計算機技術(shù)的新成就,如擴大用戶自定義范圍、面向?qū)ο蠹夹g(shù)、客戶機/服務(wù)器體系結(jié)構(gòu)、多種數(shù)據(jù)庫平臺、SQL結(jié)構(gòu)化查詢語言、圖形用戶界面、4GL/CASE、窗口技術(shù)、人工智能、仿真技術(shù)等等。進入ERP階段后,以計算機為中心的企業(yè)級的管理系統(tǒng)更為成熟,系統(tǒng)增加了包括財務(wù)預測、生產(chǎn)能力、調(diào)整資源調(diào)度等方面的功能。配合企業(yè)實現(xiàn)JIT管理全、質(zhì)量管理和生產(chǎn)資源調(diào)度管理及輔助決策的功能。成為企業(yè)進行生產(chǎn)管理及決策的平臺工具。
企業(yè)資源計劃系統(tǒng)中固定資產(chǎn)核算模塊:即完成對固定資產(chǎn)的增減變動以及折舊有關(guān)基金計提和分配的核算工作。它能夠幫助管理者對固定資產(chǎn)的現(xiàn)狀有所了解,并能通過該模塊提供的各種方法來管理資產(chǎn),以及進行相應的會計處理。它的具體功能有:登錄固定資產(chǎn)卡片和明細賬,計算折舊,編制報表,以及自動編制轉(zhuǎn)賬憑證,并轉(zhuǎn)入總賬。它和應付帳、成本、總賬模塊集成。成本模塊:它將依據(jù)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、工作中心、工序、采購等信息進行產(chǎn)品的各種成本的計算,以便進行成本分析和規(guī)劃。還能用標準成本或平均成本法按地點維護成本。ERP系統(tǒng)擴展了MRP的功能,其思想是供應鏈管理。
企業(yè)資源計劃系統(tǒng)中物料需求計劃是在主生產(chǎn)計劃決定生產(chǎn)多少始終產(chǎn)品后,再根據(jù)物料清單,把整個企業(yè)要生產(chǎn)的產(chǎn)品的數(shù)量轉(zhuǎn)變?yōu)樗枭a(chǎn)的零部件的數(shù)量,并對照現(xiàn)有的庫存量,可得到還需加工多少,采購多少的始終數(shù)量。這才是整個部門真正依照的計劃。、能力需求計劃它是在得出初步的物料需求計劃之后,將所有工作中心的總工作負荷,在與工作中心的能力平衡后產(chǎn)生的詳細工作計劃,用以確定生成的物料需求計劃是否是企業(yè)生產(chǎn)能力上可行的需求計劃。能力需求計劃是一種短期的、當前實際應用的計劃。實時性,ERP是整個企業(yè)信息的整合管理,重在整體性。山西工程企業(yè)資源計劃系統(tǒng)軟件哪家好
ERP系統(tǒng)財務(wù)管理主要是實現(xiàn)會計核算功能,以實現(xiàn)對財務(wù)數(shù)據(jù)分析,預測、管理和控制。吉林適合中小企業(yè)資源計劃系統(tǒng)廠家
企業(yè)資源計劃系統(tǒng)(ERP)的隱性成本業(yè)務(wù)流程變更,除非他們是系統(tǒng)分析師或為具有更好系統(tǒng)的其他企業(yè)工作,否則大多數(shù)人都滿足于在當前環(huán)境中工作。一旦團隊看到了改進的結(jié)果,大多數(shù)人就會尋求其他改進。而這種成功往往會花費比初預算更多的時間。組織變更管理,盡管流程改進使企業(yè)更高效,但是變更會在所有組織級別上帶來不確定性。正式的組織變更管理計劃可以使員工放心,并幫助他們接受變更。由于許多高管不熟悉組織變更管理的細微差別,這一努力很容易被低估。吉林適合中小企業(yè)資源計劃系統(tǒng)廠家
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