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徐匯區(qū)目視化如何推行

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2022-02-15

目視化管理實(shí)施方法:1、定位法:將需要的東西放在事先規(guī)劃的固定位置,位置的四個(gè)角或所在區(qū)域可以用定位線表示出來(lái)。2、標(biāo)示法:將區(qū)域、場(chǎng)所、物料、設(shè)備等用醒目的字體表示出來(lái)。3、分區(qū)法:采用劃線的方式表示不同性質(zhì)的區(qū)域。如通道、作業(yè)區(qū)域等。4、圖形法:用大眾都能識(shí)別的圖形表示公共設(shè)施或者允許做及不允許做的事情。5、顏色法:用不同的顏色表示物料、區(qū)域、設(shè)備等差異或者狀態(tài)的不同。6、方向法:指示行動(dòng)或前進(jìn)的方向。7、影繪法:將物品的形狀畫在要放的地方,使員工一目了然,不會(huì)放錯(cuò)位置。8、透明法:部分物品放在透明的容器中,以便讓員工直接了解其中的東西或者多少。9、監(jiān)察法:用某種標(biāo)識(shí)使員工能夠隨時(shí)注意事務(wù)的動(dòng)向。10、地圖法:將公司的布置、辦公地點(diǎn)、分公司等用地圖的形式直接表示出來(lái)。11、備忘法:隨時(shí)將需要做的事情記錄到備忘板或備忘表上,可避免忘掉與他人相關(guān)的事情。上海思坡特公司為您提供專業(yè)目視化管理規(guī)劃及實(shí)施方案,歡迎來(lái)電咨詢。如何擬定目視化標(biāo)識(shí)口號(hào)。徐匯區(qū)目視化如何推行

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推進(jìn)目視管理的注意事項(xiàng)一、對(duì)事不對(duì)人當(dāng)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)要協(xié)助當(dāng)事人來(lái)共同查找原因并進(jìn)行改善,千萬(wàn)不要說(shuō)以下傷害感情的話,比如:“你是怎么搞的?你還想不想干了?”“我從來(lái)沒(méi)見過(guò)像你這么笨的人?!薄拔腋嬖V你這樣做,你卻偏要那樣做,又出毛病了吧,你自己看著辦吧?!边@些話都是比較傷人感情的話。要特別注意,進(jìn)行目視管理的目的是使這個(gè)企業(yè)、團(tuán)隊(duì)都能更好。所以人犯了錯(cuò),你要針對(duì)事情去解決問(wèn)題,千萬(wàn)注意要對(duì)事而不是對(duì)人,因?yàn)檎Z(yǔ)言稍微不慎,就很有可能在企業(yè)內(nèi)部造成不良影響。尤其是有的同事平常有各種嫌隙的,在推進(jìn)或者審核過(guò)程中就應(yīng)該更加注意。我們只是判定事情對(duì)或不對(duì),而不是根據(jù)這個(gè)人來(lái)判定他做的事情對(duì)或錯(cuò)。二、要標(biāo)準(zhǔn)化、制度化問(wèn)題出現(xiàn)了,很多主管都會(huì)習(xí)慣地這么說(shuō),我都跟他們說(shuō)過(guò)了,他們也會(huì)注意的,時(shí)間一長(zhǎng)或人員一旦發(fā)生變動(dòng),老問(wèn)題就又出現(xiàn)了,這是沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)化、制度化的結(jié)果,所以對(duì)問(wèn)題要揪住不放,追查到底。上海思坡特公司為您提供專業(yè)目視化管理規(guī)劃及實(shí)施方案,歡迎來(lái)電咨詢。金山區(qū)目視化哪家好如何選擇目視化管理方面的咨詢公司?

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“生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域”目視化管理1.公司應(yīng)使用紅、黃指示線劃分固定生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的不同危險(xiǎn)狀況。紅色指示線警示有危險(xiǎn),未經(jīng)許可禁止進(jìn)入;黃色指示線提示有危險(xiǎn),進(jìn)入時(shí)注意。2.按國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求,對(duì)生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)的消防通道、逃生通道、緊急集中點(diǎn)設(shè)置明確的指示標(biāo)識(shí)。3.應(yīng)根據(jù)施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的危險(xiǎn)狀況進(jìn)行安全隔離。隔離分為警告性隔離和保護(hù)性隔離。1)警告性隔離適用于臨時(shí)性施工、維修區(qū)域、安全隱患區(qū)域(如臨時(shí)物品存放區(qū)域等)以及其他禁止人員隨意進(jìn)入的區(qū)域。實(shí)施警告性隔離時(shí),要采用指定隔離帶標(biāo)識(shí)出隔離區(qū)域。未經(jīng)許可不得入內(nèi)。2)保護(hù)性隔離適用于容易造成人員墜落、有毒有害物質(zhì)噴濺、路面施工以及其他防止人員隨意進(jìn)入的區(qū)域。4.指定隔離帶和圍欄應(yīng)在夜間容易識(shí)別。5.生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)長(zhǎng)期使用的機(jī)具、車輛(包括廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車、特種車輛)、消防器材、逃生和急救設(shè)施等,要放置在指定的位置,并做出標(biāo)識(shí)(可在周圍畫線或以文字標(biāo)識(shí)),標(biāo)識(shí)應(yīng)與其對(duì)應(yīng)的物件相符,并易于辨別。6.生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)要設(shè)立公示牌(安全周知卡、規(guī)章制度牌、屬地化分牌、風(fēng)險(xiǎn)告知牌)。上海思坡特公司為您提供專業(yè)目視化管理規(guī)劃及實(shí)施方案,歡迎來(lái)電咨詢。

目視管理活動(dòng)的效果及其項(xiàng)目提高工作環(huán)境的改善從責(zé)任區(qū)的規(guī)化開始,使物品堆放井然有序,通道暢能無(wú)阻,到處充滿了看板、標(biāo)示,以塑造一目了然的工作場(chǎng)所,既可提高工作效率、又可減少浪費(fèi),主要活動(dòng)項(xiàng)目如下:(1)場(chǎng)所的地面、通路、墻壁、柱子、屋頂、窗子、架子、柜子、臺(tái)車、機(jī)械等加以著色或編號(hào)區(qū)分。(2)區(qū)域線標(biāo)示(A)黃線安全道——不可有物品逸出線外(B)白線物品放置區(qū)——物品不可亂放,且在白線區(qū)堆放整齊(C)紅線禁放區(qū)——消防器材或配電盤前之紅線區(qū),不可放任何物品。(3)消防器材的噴色與標(biāo)示(4)標(biāo)示清楚(A)現(xiàn)物與放置區(qū)之標(biāo)示必須一致(B)柜子、架子各層物品必須歸類,且標(biāo)示清楚,(5)移動(dòng)物品定位及標(biāo)示:如堆高機(jī)、物推車、拖板車、電風(fēng)扇等(6)墻邊、柱角的海報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、看板、圖表等/綠色與美麗化工廠目視化管理應(yīng)用案例。

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目視管理的范圍1)人的行動(dòng);2)廠房、辦公室的狀態(tài)、名字、用途、使用或聯(lián)絡(luò)方法;3)設(shè)備、裝備狀態(tài);4)材料及備品狀態(tài)、數(shù)量、位置、品名、用途;5)器工具的狀態(tài)、數(shù)量、位置、品名、用途、使用方法;6)制造方法、條件的標(biāo)準(zhǔn);7)生產(chǎn)的進(jìn)行狀態(tài)、顯示看板;8)文件的保管取拿方法;9)其它情報(bào)/管理信息。目視管理的道具1)油漆、膠帶、看板、顏色;2)文字、數(shù)字、線條、箭頭;3)一覽表、圖表、照片;4)感溫紙、燈信號(hào)、有聲信號(hào);5)特殊設(shè)施、FOOL-PROOF傻瓜裝置等。目視管理的推行步驟1)先明確目視管理的目的;2)確定實(shí)現(xiàn)目的的管理要害部位;3)準(zhǔn)備管理部位的目視管理的模擬道具和材料;4)制作并設(shè)置;5)做成正式道具并維持管理;6)持續(xù)改善。上海思坡特公司為您提供專業(yè)目視化管理規(guī)劃及實(shí)施方案,歡迎來(lái)電咨詢。目視化管理的現(xiàn)場(chǎng)改善。靜安區(qū)車間目視化

目視化管理看板有哪些?徐匯區(qū)目視化如何推行

目視化管理圖表的目的與效用1.目的:管理圖表為管理者、監(jiān)督者的管理工具,使其明確掌握自己所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的相關(guān)目標(biāo)、計(jì)劃與實(shí)績(jī)、并藉此正確把握異常與問(wèn)題點(diǎn),而盡速采取適當(dāng)對(duì)策與處置。2.對(duì)象:以工作現(xiàn)場(chǎng)(含制造與事務(wù)P產(chǎn)量)、Q(品質(zhì))、C(成本)、D(交期)、S(安全)、M(士氣)等六大活動(dòng)項(xiàng)目為對(duì)象。3.事務(wù)管理與管理圖表4.管理圖表的重點(diǎn):(1)管理者、監(jiān)督者從業(yè)務(wù)上的優(yōu)先順序、緊迫性著眼,道德明確兩大類內(nèi)容如下:①有關(guān)職責(zé)、目標(biāo)②有關(guān)業(yè)務(wù)效率(2)明確實(shí)施計(jì)劃(3)預(yù)先建立緊急重量民對(duì)策的要點(diǎn),并明確資訊連絡(luò)管道(4)明確使用者當(dāng)計(jì)劃與實(shí)績(jī)之間的差異超過(guò)容許范圍時(shí),必須追究原因、并采取行動(dòng),否則管理圖表只是做秀的東西,而毫無(wú)意義。5.繪制管理圖表的心態(tài)(1)符合目的/能掌握目標(biāo)與實(shí)績(jī)之間的差異(3)對(duì)于差異要盡速處理、或采取對(duì)策(4)要有力求進(jìn)步的動(dòng)機(jī)/下功夫于一目了然的技巧(6)明確表達(dá)應(yīng)該強(qiáng)調(diào)的地方(7)設(shè)法使編制與維持能符合簡(jiǎn)單、易行的原則(8)能掌握趨勢(shì)/制定完整的圖表運(yùn)用準(zhǔn)則(10)明確圖表管理者/健全組織體系,以評(píng)估管理圖表的必要性(12)能提高工作上的附加價(jià)值。徐匯區(qū)目視化如何推行

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