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內(nèi)蒙古學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)系統(tǒng)代理商

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2024-11-20

百城千?!拔逵⑴e”學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)試用活動(dòng)。為了協(xié)助小學(xué)、初中更有效地推進(jìn)“五育并舉”工作,加強(qiáng)學(xué)校特色校本課程的建設(shè),突出德育實(shí)效、提升智育水平、強(qiáng)化體育鍛煉、增強(qiáng)美育熏陶、加強(qiáng)勞動(dòng)教育,培養(yǎng)德智體美勞多方面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人,易成功現(xiàn)正式啟動(dòng)“百城千?!逵⑴e’學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)”試用活動(dòng)。我們誠(chéng)摯邀請(qǐng)各校積極參與本次試用活動(dòng),攜手共同探索和實(shí)踐“五育并舉”背景下學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)的新模式與新路徑,用AI解鎖教育新玩法。“五唯”的弊端是對(duì)人才內(nèi)在價(jià)值片面的認(rèn)識(shí),科學(xué)評(píng)價(jià)的改變非常重要的基礎(chǔ)是對(duì)評(píng)價(jià)對(duì)象的價(jià)值的準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)。內(nèi)蒙古學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)系統(tǒng)代理商

內(nèi)蒙古學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)系統(tǒng)代理商,學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)系統(tǒng)

    評(píng)價(jià)不是終點(diǎn),而是導(dǎo)航學(xué)生成長(zhǎng)的新起點(diǎn)。學(xué)校著力引導(dǎo)學(xué)生將評(píng)價(jià)結(jié)果轉(zhuǎn)化為成長(zhǎng)的內(nèi)驅(qū)力,搭建AI成長(zhǎng)積分兌換柜及激勵(lì)機(jī)制,作為評(píng)價(jià)的延伸。學(xué)校設(shè)立“AI成長(zhǎng)積分兌換柜”,AI成長(zhǎng)積分兌換柜為學(xué)生提供評(píng)價(jià)積分查詢、貨幣支取、獎(jiǎng)勵(lì)兌換等服務(wù)。學(xué)生前往兌換機(jī),將評(píng)價(jià)積分兌換并支取成校園貨幣,隨后在學(xué)校“AI成長(zhǎng)積分兌換柜”上進(jìn)行兌換。精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)都是有效激勵(lì)的重要途徑,學(xué)校的“AI成長(zhǎng)積分兌換機(jī)”為學(xué)生準(zhǔn)備了豐富的獎(jiǎng)品供學(xué)生兌獎(jiǎng),滿足學(xué)生的多元化需求。物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)有學(xué)習(xí)用品、益智玩具、運(yùn)動(dòng)器材等,孩子們根據(jù)每個(gè)物品需要的貨幣,積攢一定數(shù)量后,進(jìn)行兌換;精神獎(jiǎng)勵(lì)在“AI成長(zhǎng)積分兌換柜”里以抽取“禮物”的形式獲取。對(duì)于學(xué)期末被評(píng)為“超級(jí)能量娃”的孩子,將額外得到校園文創(chuàng)物品獎(jiǎng)勵(lì)。 青海學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)系統(tǒng)方式依據(jù)學(xué)校的現(xiàn)狀與特點(diǎn)、年級(jí)間的差異性,可建立多級(jí)多類指標(biāo),讓學(xué)生評(píng)價(jià)可落地有特色。

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    在易成功五育并舉系統(tǒng)的框架下,教師根據(jù)學(xué)生的日常表現(xiàn)靈活發(fā)放電子或紙質(zhì)積分卡,這一做法不僅便于教師隨時(shí)掌握班級(jí)內(nèi)學(xué)生的加分與扣分情況,而且能夠迅速對(duì)學(xué)生的正向行為進(jìn)行肯定,同時(shí)對(duì)不良行為進(jìn)行及時(shí)且有效的規(guī)范。這種即時(shí)反饋機(jī)制,極大地提升了教育管理的效率與效果。此外,這一積分與獎(jiǎng)勵(lì)系統(tǒng)還為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層提供了寶貴的數(shù)據(jù)支持。通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的深入分析,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能夠準(zhǔn)確地識(shí)別各班級(jí)的優(yōu)缺點(diǎn),從而有針對(duì)性地頒發(fā)流動(dòng)紅旗、獎(jiǎng)狀等榮譽(yù),以此激勵(lì)班級(jí)整體的持續(xù)進(jìn)步與多方面發(fā)展。到了期末,系統(tǒng)還會(huì)自動(dòng)匯總每位學(xué)生的完整過(guò)程性評(píng)價(jià)材料,為教師提供詳盡、準(zhǔn)確的存檔記錄,為下一步的教學(xué)計(jì)劃與學(xué)生個(gè)性化發(fā)展方案的制定提供了強(qiáng)有力的數(shù)據(jù)支撐。這樣的評(píng)價(jià)體系,不僅促進(jìn)了學(xué)生的多方面發(fā)展,也為學(xué)校的科學(xué)管理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    從結(jié)果性評(píng)價(jià)走向過(guò)程性評(píng)價(jià)。積分卡片評(píng)價(jià)的高效無(wú)感,順應(yīng)教師正常的教學(xué)習(xí)慣和節(jié)奏,在操作層面能夠高頻地收集學(xué)生學(xué)習(xí)的各方面信息,不再是考試成績(jī)或作業(yè)。從而更細(xì)致地追蹤和反饋每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程,幫助老師和學(xué)生及時(shí)調(diào)整學(xué)習(xí)策略和教學(xué)方法。從主觀評(píng)價(jià)走向客觀評(píng)價(jià)?;跇?biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)一的評(píng)價(jià)框架體系,重點(diǎn)去解決教師“千人千面”的現(xiàn)實(shí)難題。有了明確、具體的評(píng)價(jià)依據(jù),評(píng)價(jià)者在每一次評(píng)價(jià)前都會(huì)“三思而后行”,這有助于減少評(píng)價(jià)的主觀性,讓不同的評(píng)價(jià)者對(duì)評(píng)價(jià)指標(biāo)的理解一致,從而使評(píng)價(jià)更加客觀。從質(zhì)性評(píng)價(jià)走向量化評(píng)價(jià)??ㄆu(píng)價(jià)實(shí)現(xiàn)了量化評(píng)價(jià),每一次評(píng)價(jià)的數(shù)據(jù)都被記錄;且同一個(gè)評(píng)價(jià)指標(biāo),對(duì)應(yīng)幾種不同分值的卡片,這讓評(píng)價(jià)更加精確。過(guò)程性評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)描繪出學(xué)生數(shù)字畫(huà)像,讓學(xué)生的成長(zhǎng)可視化。 質(zhì)性評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)來(lái)源于不同評(píng)價(jià)主體,保證了每個(gè)學(xué)生的數(shù)字畫(huà)像的呈現(xiàn)都是多元的,實(shí)現(xiàn)多主體協(xié)同育人樣態(tài)。

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    學(xué)校運(yùn)用易成功學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)系統(tǒng),在多次考試成績(jī)記錄的基礎(chǔ)上,開(kāi)啟了“數(shù)據(jù)化”與“個(gè)性化”教育的探索之旅。學(xué)校通過(guò)創(chuàng)新成績(jī)單設(shè)計(jì),不僅直觀呈現(xiàn)學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī),更深入挖掘成績(jī)背后的“內(nèi)動(dòng)力”,實(shí)現(xiàn)了教育數(shù)據(jù)的可視化與個(gè)性化。這份色彩斑斕的成績(jī)單,超越了傳統(tǒng)數(shù)字的存在,成為老師、學(xué)生和家長(zhǎng)共同尋找問(wèn)題、激發(fā)動(dòng)力的橋梁。它如同一架顯微鏡,讓學(xué)生清晰觀察自己的學(xué)習(xí)狀況,認(rèn)識(shí)到自我主導(dǎo)學(xué)習(xí)的重要性,從而喚醒內(nèi)心的學(xué)習(xí)激情與動(dòng)力。基于這份成績(jī)單的數(shù)據(jù)對(duì)話,教師、家長(zhǎng)與學(xué)生之間的對(duì)話關(guān)系逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)椤皢?wèn)題解決模式”,共同針對(duì)考試中的問(wèn)題進(jìn)行分析與改進(jìn)。這一創(chuàng)新舉措不僅提升了教育質(zhì)量,更為學(xué)生的多方面發(fā)展注入了新的活力。 學(xué)生電子檔案袋的記錄首先是實(shí)地的,要因地制宜,根據(jù)不同學(xué)校的不同需求設(shè)置開(kāi)展評(píng)價(jià),記錄也是實(shí)時(shí)。北京學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)系統(tǒng)調(diào)節(jié)

借助智慧評(píng)價(jià)系統(tǒng),學(xué)生們不僅嘗到了追夢(mèng)的“甜頭”,更繪制成了屬于自己的的成長(zhǎng)畫(huà)像。內(nèi)蒙古學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)系統(tǒng)代理商

    當(dāng)前,我們的評(píng)價(jià)體系正面臨以下幾方面的困惑:1、缺乏科學(xué)框架與高效評(píng)價(jià)工具,散花式評(píng)價(jià),缺系統(tǒng)性。教師依賴傳統(tǒng)的手工評(píng)價(jià)方式,效率低下,難適應(yīng)現(xiàn)代教育的需求。2、缺乏實(shí)時(shí)記錄學(xué)生日常行為的信息工具,導(dǎo)致評(píng)價(jià)趨于功利化,動(dòng)力方向出現(xiàn)偏差。功利化評(píng)價(jià)一直存在,并且是當(dāng)前較為突出的評(píng)價(jià)方式之一。它通常表現(xiàn)為學(xué)校為了達(dá)到某種目的或?qū)崿F(xiàn)某個(gè)愿望而采取的評(píng)價(jià)手段,而非真正基于學(xué)生的內(nèi)在動(dòng)力和需求。3、缺乏完整的五育成長(zhǎng)檔案和綜合素質(zhì)發(fā)展報(bào)告,導(dǎo)致內(nèi)生性評(píng)價(jià)被隱性埋沒(méi)。當(dāng)前的評(píng)價(jià)過(guò)于關(guān)注外在的光鮮榮譽(yù),而忽視了學(xué)生的內(nèi)在需求和智育之外的發(fā)展。無(wú)法準(zhǔn)確地記錄學(xué)生的綜合發(fā)展。4、缺乏高效、實(shí)時(shí)的溝通方式。這導(dǎo)致家長(zhǎng)難以及時(shí)、準(zhǔn)確地了解孩子在校的成長(zhǎng)動(dòng)態(tài)。 內(nèi)蒙古學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)系統(tǒng)代理商