2021年，天津市“三支一扶”人員支醫(yī)崗位的招募范圍擴大至我市東西部協(xié)作和支援合作的50個對口縣生源校畢業(yè)生（含非天津市校畢業(yè)生），具體如下：   甘肅?。?市州，34個縣市區(qū)）甘南藏族自治州（8縣市）：合作市、瑪曲縣、臨潭縣、舟曲縣、卓尼縣、夏河縣、迭部縣、碌曲縣慶陽市（7縣）：環(huán)縣、鎮(zhèn)原縣、慶城縣、寧縣、合水縣、華池縣、正寧縣天水市（6縣區(qū)）：張家川回族自治縣、秦安縣、麥積區(qū)、清水縣、甘谷縣、武山縣平?jīng)鍪校?縣區(qū)）：靜寧縣、莊浪縣、靈臺縣、崆峒區(qū)、涇川縣白銀市（3縣）：景泰縣、會寧縣、靖遠縣蘭州市（3縣）：永登縣、榆中縣、皋蘭縣武威市（2縣）：天祝藏族自治縣、古浪縣河北省承德市（5縣市）圍場滿族蒙古族自治縣、隆化縣、承德縣、平泉市、興隆縣新疆和田地區(qū)（3縣）策勒縣、于田縣、民豐縣西藏昌都市（4縣區(qū)）江達縣、丁青縣、卡若區(qū)、貢覺縣青海黃南藏族自治州（4縣）同仁縣、尖扎縣、澤庫縣、河南蒙古族自治縣三支一扶加班嗎？三支一扶考試培訓就選考公會。東麗區(qū)師資經(jīng)驗豐富三支一扶培訓機構(gòu)

支持繼續(xù)學習深造。期滿考核合格的“三支一扶”人員，三年內(nèi)參加全國碩士研究生招生考試的，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。已被錄取為研究生的應屆畢業(yè)生參加“三支一扶”計劃的，學校應為其保留入學資格。職（專）畢業(yè)生期滿且考核合格的，可免試入讀成人等學歷教育?？破瘘c本科。期滿“三支一扶”人員可按規(guī)定享受學費補償和助學代償政策。本科及以上學歷畢業(yè)生參加支醫(yī)服務的，期滿且考核合格后由縣級衛(wèi)生健康主管部門統(tǒng)一安排參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。促進多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。各地要依托公共就業(yè)和人才服務機構(gòu)，為自主就業(yè)的服務期滿人員提供有針對性的就業(yè)服務。對就業(yè)困難的，提供“一對一”就業(yè)幫扶。及時將有創(chuàng)業(yè)意愿的服務期滿人員納入創(chuàng)業(yè)行動，提供創(chuàng)業(yè)培訓、孵化等服務，鼓勵創(chuàng)辦家庭農(nóng)場（林場）、農(nóng)民合作社，按規(guī)定落實扶持政策。參加“三支一扶”計劃前無工作經(jīng)歷的人員期滿且考核合格的，兩年內(nèi)在參加機關(guān)和企事業(yè)單位考錄（招聘）、自主創(chuàng)業(yè)、落戶、升學等方面可同等享受應屆畢業(yè)生相關(guān)政策?！叭б环觥比藛T在基層服務年限計算為工齡，其參加工作時間按其到基層報到之日起算。黃島區(qū)高質(zhì)量的三支一扶培訓機構(gòu)三支一扶考試要求什么學歷？三支一扶考試培訓就選考公會。

 “三支一扶”人員服務期間享有哪些權(quán)利？“三支一扶”人員在服務期間享有與服務單位正式人員同等的辦公和住宿等基本工作生活條件；享有與服務單位正式人員同等的休假待遇；可參加服務單位組織的業(yè)務培訓和交流活動；服務期滿考核合格的，經(jīng)市“三支一扶”辦審核，取得《校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》，享受相關(guān)優(yōu)惠政策。“三支一扶”人員服務期間承擔何種義務？“三支一扶”人員在服務期間，應按照規(guī)定時間到崗服務，服從服務單位的管理和根據(jù)工作需要進行的崗位調(diào)整；嚴格遵守國家法律、法規(guī)和專業(yè)規(guī)章，遵守服務單位的規(guī)章制度；愛崗敬業(yè)，盡職盡責地完成服務單位交辦的工作任務；服務期間，除因不可抗力因素并及時以書面形式告知服務單位外，不得單方中止協(xié)議或擅自離崗；由于身體狀況等特殊原因不能繼續(xù)服務的，須向服務單位提出申請并出具本市二級以上（含二級）醫(yī)院診斷證明材料，報經(jīng)區(qū)“三支一扶”辦批準后，方可離開服務單位；因正常休假離開服務單位的，應與服務單位保持聯(lián)系；服務期滿，應參加考核，并遞交工作總結(jié)；離崗前須做好相關(guān)的工作交接。

什么是三支一扶“三支一扶”計劃是引導和鼓勵校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作的一個重要組成部分，是國家的基層服務項目之一。實施“三支一扶”計劃，鼓勵和引導校畢業(yè)生到農(nóng)村去、到基層去、到祖國和人民需要的地方去建功立業(yè)，有利于培養(yǎng)造就經(jīng)過基層實踐艱苦磨練、對人民**懷有深厚感情的黨和國家需要的多方面人才，鞏固黨的基礎(chǔ);有利于緩解基層人才匱乏的狀況，有力推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施;有利于幫助校畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀念，拓寬校畢業(yè)生就業(yè)渠道。三支一扶利好政策在崗待遇。在“三支一扶”崗位服務的校畢業(yè)生，年按每人每月4500元標準發(fā)放工作、生活補貼，第二年按每人每月5000元標準發(fā)放工作、生活補貼，并按照國家和本市有關(guān)政策，為其繳納社會保險和住房公積金。服務滿6個月的“三支一扶”人員，享受2000元的一次性安家費補貼。優(yōu)惠政策好?！叭б环觥比藛T在服務期間享有與服務單位正式人員同等的辦公條件以及住宿等基本生活條件;享有與服務單位正式人員同等的休假待遇。三支一扶考試綜合能力測試常識題如何提高準確率？三支一扶考試培訓就選考公會。

新規(guī)已出臺，實施是關(guān)鍵。人社部、財政部將根據(jù)招募計劃、到崗人數(shù)及培訓實施情況，研究確定示范培訓計劃，進一步明確培訓班次、對象、內(nèi)容等，同時對示范培訓班舉辦及經(jīng)費使用情況進行定期或不定期檢查。各省級人社部門也將加強對地市級組織實施能力的指導、督查和檢查，規(guī)范培訓活動，提培訓實效。 通知內(nèi)容總體要求指導思想。以新時代社會主義思想為指導，貫徹和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，圍繞實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，以培養(yǎng)黨和國家事業(yè)發(fā)展需要的基層人才為根本，以服務基層、改善基層人才隊伍結(jié)構(gòu)為目的，以穩(wěn)定規(guī)模、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提質(zhì)量、發(fā)揮作用為重點，引導和鼓勵校畢業(yè)生到基層干事創(chuàng)業(yè)，加快培養(yǎng)一支扎根基層、奉獻基層的青年人才隊伍，為推進鄉(xiāng)村振興、加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供人才和智力支持。三支一扶考試綜合能力測試計算題做不做？三支一扶考試培訓就選考公會。寶坻區(qū)課程設(shè)置合理的三支一扶機構(gòu)

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已就業(yè)或已派遣的校畢業(yè)生能否報名？已就業(yè)或已派遣的校畢業(yè)生也可報考“三支一扶”計劃?？忌谡心歼^程中應注意哪些問題？面試時間為，分上午和下午兩場分別進行?！叭б环觥庇媱澱心既^程不收取任何費用?？忌谔峤粓竺畔⒑?，工作人員將在24小時內(nèi)審核完畢，考生可以通過報名網(wǎng)站關(guān)注審核通過情況，也可主動與各區(qū)政策咨詢電話聯(lián)系，詢問審核情況。參加“三支一扶”計劃后，是否可以中途退出？招募到“三支一扶”崗位的人員可以按照協(xié)議的規(guī)定中途解除“三支一扶”工作協(xié)議，不繳納違約金。我市“三支一扶”計劃涉及的重要政策文件有哪些？《關(guān)于進一步做好“三支一扶”計劃實施工作的通知》（津人社局發(fā)〔2016〕96號）《關(guān)于支醫(yī)“三支一扶”大學生實行試用期的通知》（津人社局發(fā)〔2010〕21號）《市人力社保局市財政局關(guān)于做好“三支一扶”人員培訓工作的通知》（津人社局發(fā)〔2017〕41號）東麗區(qū)師資經(jīng)驗豐富三支一扶培訓機構(gòu)