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城陽區(qū)講得好的三支一扶培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

來源: 發(fā)布時(shí)間:2022-05-15

招募條件招募對(duì)象是省內(nèi)普通校和本省生源外省普通校應(yīng)屆畢業(yè)生,不含定向、委培生和已落實(shí)就業(yè)單位的畢業(yè)生。其基本條件是:素質(zhì)好,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)黨的基本路線和方針政策;大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,具有工作崗位所需要的專業(yè)知識(shí);具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派;身體健康。招募原則招募工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,在專業(yè)上以農(nóng)村基層急需的農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、醫(yī)學(xué)、教育、經(jīng)濟(jì)類為重點(diǎn),同時(shí)優(yōu)先招募家庭經(jīng)濟(jì)困難的畢業(yè)生,優(yōu)先安排學(xué)歷畢業(yè)生,優(yōu)先安排已考取研究生的畢業(yè)生,優(yōu)先安排回生源地的畢業(yè)生。招募工作按以下程序進(jìn)行:制定計(jì)劃每年4月20日前,各市“三支一扶”辦公室要收集、匯總當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)教育、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、扶貧等基層崗位需求信息,并上報(bào)省“三支一扶”辦公室,辦公室根據(jù)統(tǒng)一規(guī)劃和有關(guān)要求,綜合確定各市招募崗位和數(shù)量,提交領(lǐng)導(dǎo)小組研究,形成全省年度“三支一扶”招募計(jì)劃,于每年5月份面向社會(huì)發(fā)布。三支一扶考試體測(cè)項(xiàng)目有哪些?三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會(huì)。城陽區(qū)講得好的三支一扶培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

組織招募各級(jí)工作協(xié)調(diào)管理辦公室和各校要充分利用廣播、電視、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體,宣傳有關(guān)政策,積極動(dòng)員校畢業(yè)生踴躍報(bào)名。報(bào)名由省“三支一扶”辦公室統(tǒng)一組織,采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,6月上旬完成。各市“三支一扶”辦公室按照招募要求,對(duì)報(bào)名學(xué)生資格條件進(jìn)行審核,通過考核或考試方式確定服務(wù)人員初選名單,于6月中旬報(bào)送省“三支一扶”辦公室審定。確定人選6月下旬,省“三支一扶”辦公室對(duì)各市確定的人選審核后,統(tǒng)一指定時(shí)間和醫(yī)院,對(duì)入選學(xué)生進(jìn)行體檢。經(jīng)審核、體檢合格的大學(xué)生,由省“三支一扶”辦公室組織其填寫《XX省校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃登記表》,同時(shí)與服務(wù)單位簽署《XX省校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃協(xié)議書》。6月底前,將確定的“三支一扶”大學(xué)生名單上報(bào)全國“三支一扶”辦公室備案。城陽區(qū)高質(zhì)量的三支一扶課程三支一扶面試如何備考,三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會(huì)。

目標(biāo)任務(wù)。每年選派3.2萬名左右,累計(jì)選派16萬名,并結(jié)合就業(yè)形勢(shì)和“三支一扶”事業(yè)發(fā)展需要,適時(shí)合理調(diào)整“三支一扶”計(jì)劃補(bǔ)助名額。用五年時(shí)間,為基層輸送和培養(yǎng)一批急需緊缺的管理人才、專業(yè)人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,著力構(gòu)建“下得去、留得住、干得好、流得動(dòng)”的長效機(jī)制。完善選拔招募政策拓展服務(wù)崗位。創(chuàng)新崗位開發(fā)模式,繼續(xù)開發(fā)基層教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、社會(huì)保障等服務(wù)崗位。加大社會(huì)工作、文化旅游、鄉(xiāng)村規(guī)劃、農(nóng)技推廣、法律服務(wù)等鄉(xiāng)村振興急需崗位開發(fā)力度。大力開發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(流域)水利管理、林草資源管理、生態(tài)修復(fù)工程、營林生產(chǎn)等生態(tài)文明建設(shè)服務(wù)崗位。鼓勵(lì)探索設(shè)置鄉(xiāng)村振興協(xié)理員等崗位??茖W(xué)制定招募方案。結(jié)合基層人才需求和崗位空缺情況,合理確定招募規(guī)模、條件。各地可在下達(dá)的財(cái)政補(bǔ)助名額基礎(chǔ)上,適當(dāng)擴(kuò)大招募規(guī)模。嚴(yán)格選拔招募程序,推進(jìn)部、省聯(lián)動(dòng)發(fā)布招募方案、考試公告等工作。

什么是三支一扶“三支一扶”計(jì)劃是引導(dǎo)和鼓勵(lì)校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作的一個(gè)重要組成部分,是國家的基層服務(wù)項(xiàng)目之一。實(shí)施“三支一扶”計(jì)劃,鼓勵(lì)和引導(dǎo)校畢業(yè)生到農(nóng)村去、到基層去、到祖國和人民需要的地方去建功立業(yè),有利于培養(yǎng)造就經(jīng)過基層實(shí)踐艱苦磨練、對(duì)人民**懷有深厚感情的黨和國家需要的多方面人才,鞏固黨的基礎(chǔ);有利于緩解基層人才匱乏的狀況,有力推動(dòng)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施;有利于幫助校畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀念,拓寬校畢業(yè)生就業(yè)渠道。三支一扶利好政策在崗待遇。在“三支一扶”崗位服務(wù)的校畢業(yè)生,年按每人每月4500元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工作、生活補(bǔ)貼,第二年按每人每月5000元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工作、生活補(bǔ)貼,并按照國家和本市有關(guān)政策,為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。服務(wù)滿6個(gè)月的“三支一扶”人員,享受2000元的一次性安家費(fèi)補(bǔ)貼。優(yōu)惠政策好。“三支一扶”人員在服務(wù)期間享有與服務(wù)單位正式人員同等的辦公條件以及住宿等基本生活條件;享有與服務(wù)單位正式人員同等的休假待遇。三支一扶發(fā)布公告,三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會(huì)。

具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派;身體健康。同時(shí)各地三支一扶考試報(bào)考條件并不一致,具體大家請(qǐng)關(guān)注各地人事考試網(wǎng)以及三支一扶招募網(wǎng)。填寫說明報(bào)名人員必須仔細(xì)閱讀《招募公告》、《填表說明》等,登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),填寫相關(guān)報(bào)名信息。報(bào)名信息填寫須按照下方的欄目填寫說明逐項(xiàng)認(rèn)真填寫,不能遺漏,所填內(nèi)容要準(zhǔn)確無誤。報(bào)名人員承諾所填寫的個(gè)人信息資料真實(shí)準(zhǔn)確,否則由報(bào)名人員本人承擔(dān)全部責(zé)任?!靶彰睓冢顚憫艏怯浰玫男彰?。少數(shù)民族學(xué)生的姓名用字要固定,不能用同音字代替。“出生年月”欄,填寫出生年月。如1986年6月出生,填寫“1986年6月”?!懊褡濉睓?,填寫民族的全稱(如漢族、回族、朝鮮族、爾族等),不能簡稱?!俺錾亍睓?,填寫學(xué)生本人出生所在地?!吧吹亍睓冢顚懮龑W(xué)時(shí)戶籍所在地。“出生地”和“生源地”要填寫省、市或縣的名稱,如“江蘇豐縣”。直轄市直接填寫市名,如“上?!?。“面貌”欄,填寫黨員、預(yù)備黨員、共青團(tuán)員、民主黨派或**?!叭朦h時(shí)間”欄,填寫加入的時(shí)間。三支一扶面試抖腿怎么辦?三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會(huì)。城陽區(qū)高質(zhì)量的三支一扶課程

三支一扶的五險(xiǎn)一金,三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會(huì)。城陽區(qū)講得好的三支一扶培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

通知指出,第四輪“三支一扶”計(jì)劃圍繞實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,以培養(yǎng)黨和國家事業(yè)發(fā)展需要的基層人才為根本,引導(dǎo)和鼓勵(lì)校畢業(yè)生到基層干事創(chuàng)業(yè),為推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供人才和智力支持。通知明確,要完善招募政策,加大鄉(xiāng)村振興急需崗位和生態(tài)文明建設(shè)服務(wù)崗位開發(fā)力度,招募計(jì)劃向鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣、脫貧地區(qū)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和少數(shù)民族地區(qū)等傾斜,對(duì)招人難、留人難的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)可適當(dāng)放寬報(bào)考條件。強(qiáng)化培養(yǎng)培訓(xùn),深入實(shí)施能力提升專項(xiàng)計(jì)劃,確保“三支一扶”人員每人每年參加培訓(xùn)不少于5天。加強(qiáng)崗位鍛煉,嚴(yán)格考核管理,推動(dòng)“三支一扶”計(jì)劃與基層青年干**伍、人才隊(duì)伍建設(shè)相銜接。健全服務(wù)保障,落實(shí)工作生活補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)等待遇,做好日常服務(wù)。促進(jìn)服務(wù)期滿流動(dòng),加大公務(wù)員定向考錄和事業(yè)單位專項(xiàng)招聘力度,支持學(xué)習(xí)深造,促進(jìn)服務(wù)期滿人員多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。自2006年“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施以來,已累計(jì)選派43.1萬名校畢業(yè)生到基層服務(wù),為助力脫貧攻堅(jiān)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展、優(yōu)化基層人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)發(fā)揮了積極作用。城陽區(qū)講得好的三支一扶培訓(xùn)機(jī)構(gòu)