主要得益于以下幾個方面:一是得益于公司領導的正確領導和悉心關懷。首先,張衍祿主任身為領導,在各項工作中都能走在前面,干在前,給廣大隊員樹立了榜樣,增添了干勁和信心;同時,張主任、李主任等領導曾多次親臨保安隊,給隊員講形勢、講要求,講保安業(yè)務和物業(yè)管理方面的知識,使廣大隊員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動,張主任等領導,都能親臨現(xiàn)場,組織指揮。所有這一切,都是我們保安隊出色完成任務的重要的保證。二是得益于工作上的創(chuàng)新。我們是在國際珠寶城從事保安工作的。國際珠寶城是一個國際化珠寶產(chǎn)業(yè)平臺,規(guī)模宏偉,理念先進,這就要求我們保安工作必須與時俱進,不但要跟上,而且要走在珠寶城發(fā)展的前面,先一步,快一拍,否則就會被動,就會出問題。因此,我們在工作中,盡量不受習慣思維、習慣經(jīng)驗的干擾,從客觀實際出發(fā),批判地接受新的思維,堅持不斷的創(chuàng)新,將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動力。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新。我們工作中,沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內(nèi)心。當隊員生病,或遇到困難時,只要我們知道的,我們都會盡力關心和幫助的,只要我們能做到的,都會全力去做。常見的明星身邊總是會有專業(yè)的保鏢人員。遼寧物業(yè)保安
崗位職責1、安全主管職責⑴負責維護管轄區(qū)域內(nèi)治安秩序,預防和查處安全事故,做好與相關單位的聯(lián)系聯(lián)防工作。⑵制定各類突發(fā)事件的處理程序,建立和健全各項安全保衛(wèi)制度。⑶建立正常的巡視制度并明確重點保衛(wèi)目標,做到點、面結(jié)合。⑷根據(jù)所管轄區(qū)域的大小和周邊社會治安情況,配備相應的保安人員,并對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查。⑸密切保持與保安人員的通訊聯(lián)絡,每天不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作,檢查各值班崗位人員的值勤情況并適時進行指導。⑹完善管轄區(qū)域內(nèi)安全防范措施,檢查安全設施、設備、器材的使用情況,保證其能在工作中達到預定的使用效果。⑺檢查管轄區(qū)域內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為,有無違反規(guī)章制度的行為,并及時進行糾正,提出處理意見,跟進處理結(jié)果。⑻協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作,提高工作效率。⑼接待員工的投訴,協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違紀行為。⑽做好保安人員的出勤統(tǒng)計,業(yè)績考核等管理工作。⑾掌握保安人員的思想動態(tài),定期召開隊務會議,做好思想溝通工作。⑿定期對保安人員進行職業(yè)安全,思想道德和各類業(yè)務技能培訓。⒀做好保安隊各種內(nèi)外文件、信函、資料的整理歸檔。蘇州門衛(wèi)保安培訓所以在選擇保鏢服務公司的時候一定要注意了解所選擇的公司是否具有這些特點。
保安崗位類型保安崗位類型:大門崗、后門崗、巡邏崗、監(jiān)控崗、機動崗、側(cè)門崗、大堂崗、停車場崗、臨時崗、車間崗、宿舍崗、飯?zhí)脥?、禮儀崗等。公司保安部崗位職責:保安部經(jīng)理崗位職責。1、對總經(jīng)負責,組織領導治安保衛(wèi)部工作,活動保安亭,對大廈的治安保衛(wèi)工作和消防工作負責任。2、熟悉和掌握大廈內(nèi)業(yè)主的地理位置,重點要害部位和設施布局的基本情況。3、貫徹落實安全保衛(wèi)工作和消防工作,做好對保安的領導工作,調(diào)解大廈內(nèi)各種糾紛。4、組織實施安全保衛(wèi)責任制和安全操作規(guī)程,明星護衛(wèi)活動保安,定期檢查執(zhí)行情況,并對所存在的問題及隱患按規(guī)定的期限及時加以解決整改。5、主持部門例會,傳達貫徹總經(jīng)理及有關主管部門的指示精神。6、配合物業(yè)顧問,抓好治安保衛(wèi)部人員的管理和培訓,監(jiān)督檢查警容風紀和工作落實情況。7、監(jiān)督和檢查大廈的四防安全情況和交通管理情況,合肥活動保安,處理大廈內(nèi)各類治安案件。選擇專業(yè)的保安公司有哪些好處?我們在選擇保安公司之前,做好明確的定位能夠確保我們獲得更加質(zhì)量的服務,能夠確保我們的人身安全。那么,保安服務為什么要選擇專業(yè)的安保公司呢?應該怎么選呢?選擇保安公司,就應該選擇比較專業(yè)的,還要是選擇那些口碑好。
比較大限度地避免安全事故隱患;值班保安每日巡查安全保衛(wèi)責任范圍至少三次,并做好巡查記錄,以確保公司安全。⑶交換班時,應將執(zhí)勤所需器械物品,注意事項交接清楚,并將執(zhí)勤中所見重要事項或事故,以及巡邏時間等登記入《值班記錄表》。⑷記錄和填寫《巡邏記錄表》。二、消防安全管理1、認真執(zhí)行消防法規(guī),由安全主管負責安排人員每月定期檢查督促各部門防火安全措施的落實,消除火險隱患。2、由保安隊長負責安排人員每月定期進行消防設備的檢測、保養(yǎng)、維修,及時排除消防設備故障。3、檢查辦公及宿舍用電、用水狀況,發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時制止并記錄上報有關部門按章處罰。4、應熟記公司內(nèi)各處之水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材放置地點,以免臨急慌亂,對重要路口電燈、門窗、圍墻等有缺損時,應即上報辦公室處理。5、密切注意、熟練操作消防控制器,及時處理火警、故障信號,并做好記錄。6、通過監(jiān)視器密切監(jiān)視出入公司人員情況,發(fā)現(xiàn)可疑問及時通知附近有關人員注意和處理,并記錄在案。7、當班人員不得無故私自離崗,針對天氣突發(fā)情況要關好門窗等。三、緊急事件之處理原則1、發(fā)現(xiàn)竊盜時,以收回失竊物為首要,并應立即呈請?zhí)幚?。選擇私人保安公司服務的人也逐漸增多,那么選擇這種公司有哪些好處呢?
物業(yè)公司保安員會操比武方案(精)一、會操比武目的通過會操比賽,讓公司保安員充分的展示自我形象,促進項目彼此間的相互交流、相互學習,發(fā)現(xiàn)不足,及時改進工作方法和技能,同時也為了規(guī)范服務流程,提高服務質(zhì)量,提升公司形象,更進一步為廣大業(yè)主提供更為質(zhì)量貼心的服務。二、參加人員1、以各物業(yè)服務中心為單位,分別選派6名保安員和車輛管理員參加會操,包括秩序維護領班;2、由物業(yè)公司相關職能部門以及各服務中心經(jīng)理擔任評委。三、比賽內(nèi)容與分值構成(一)、形象規(guī)范展示(40分):1、形象、隊列、交通指揮手勢(30分)2、交接班規(guī)范(10分)(二)、技能比賽展示(60分):1、體能比賽(15分)2、消防設備使用(15分)3、相關物業(yè)管理專業(yè)知識(15分)4、突發(fā)事件的應急處理(15分)四、比武安排按照要求每季度安排一次各服務中心集體會操比賽,以各服務中心為單位,至公司指定地點。五、比賽要求1、著會操要求服裝,統(tǒng)一規(guī)范;2、在比賽過程中所有的參賽者、指揮員統(tǒng)一要求普通話;指揮員在指揮時和隊員在回答時,要聲音洪亮,鏗鏘有力所以立馬組織在場保安員提供協(xié)助。無錫貼身保安
通過對講機呼叫附近崗亭隊員,6名應急分隊隊員攜帶鋼叉盾牌在一分鐘內(nèi)就到達了現(xiàn)場,首先把石膏室緊緊圍住。遼寧物業(yè)保安
不能用臂架擋,并少用擋、抓等接觸性動作。原則是先打后擒。防奪棍棒:看準欲擊我的部位及攻擊方法,而后迅速閃身;近身要迅速,一旦貼近要連續(xù)擊打;不與拉開距離,進身后要多發(fā)勾、擺拳,多用肘、膝法;點棍時,要向左躲閃后近身;劈棍時,要搶在劈棍前進身;掃棍時,要在其掃棍前后進身;上掃棍時,要潛伏進身;下掃棍時,要跳步進身;棍下劈,我躲閃不及時,應滾臂格擋接棍;點棍我躲閃不及時,應向左右轉(zhuǎn)體,減少點擊部位,同時,順勢奪棍。主動性。相對于門衛(wèi)保安、守護保安這類“被動式守護”而言,巡邏保安服務則是一種“主動進攻式”的守衛(wèi)。它通過對客戶單位一定范圍或區(qū)域的巡邏觀察,主動發(fā)現(xiàn)問題,消除不安全因素。巡邏效果與責任心是成正比的,巡邏中積極認真,工作細致,物業(yè)小區(qū)保安服務,責任心強,發(fā)現(xiàn)各種情況的機會就多;反之,消極敷衍,該發(fā)現(xiàn)的問題也許就發(fā)現(xiàn)不了。機動性。保安巡邏不是機械地重復運動,小區(qū)保安服務標準,而是有選擇、有重點地對治安情況復雜、容易發(fā)生問題的場所以及要害部位進行巡查警戒。在時間、空間、方式方法上據(jù)情而定,沒有固定的條條框框,目的是要收到的巡邏效果,方式可以靈活多樣。遼寧物業(yè)保安
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