咨詢保密原則：遵守保密原則既是職業(yè)道德的要求，也是心理咨詢本身的性質(zhì)決定的。需要保密的內(nèi)容包括： 1、心理咨詢過程中求助者暴露的內(nèi)容； 2、心理咨詢過程中與求助者的接觸過程； 在沒有征得求助者同意的情況下，心理咨詢師不得隨意透露上訴信息；心理咨詢師也不得隨意打探求助者與咨詢無關(guān)的個(gè)人隱私。 保密例外： 1、司法機(jī)關(guān)要求心理咨詢師提供保密信息 2、出現(xiàn)針對心理咨詢師的倫理或法律訴訟 3、心理咨詢過程中出現(xiàn)法律規(guī)定的保密問題限制，如報(bào)告虐待兒童、老人等；求助者可能對自身或他人造成即刻傷害或死亡威脅的；求助者患有危機(jī)生命的傳染性疾病。 當(dāng)遇到以上保密例外情況時(shí)，心理咨詢師應(yīng)將泄密程度控制在較小范圍內(nèi)。咨詢師如若隨意泄密，求助者可訴諸法律途徑追究。保密咨詢的特點(diǎn)保密項(xiàng)目實(shí)施效果以**和系統(tǒng)測試的方式實(shí)施評估和反饋?；窗脖Ｃ芄芾碜稍兡募冶阋?/p>

保密事項(xiàng)范圍的制定、修訂。保密事項(xiàng)范圍的制定，是中心有關(guān)機(jī)關(guān)依據(jù)保密法律法規(guī)，結(jié)合保密工作實(shí)際，將某一行業(yè)或領(lǐng)域涉及國家的安全和利益的事項(xiàng)具體化，明確某一行業(yè)或領(lǐng)域國家秘密事項(xiàng)的名稱、密級、保密期限和知悉范圍的過程。保密事項(xiàng)范圍的修訂，是制定機(jī)關(guān)根據(jù)情況變化，對已制定實(shí)施的保密事項(xiàng)范圍及時(shí)作出調(diào)整，取消不需要繼續(xù)保密的事項(xiàng)，增加新出現(xiàn)的國家秘密事項(xiàng)，變更需要調(diào)整的有關(guān)事項(xiàng)的密級、保密期限和知悉范圍的過程。制定、修訂主體：保密事項(xiàng)范圍的制定、修訂主體是國家保密行政管理部門和中心有關(guān)機(jī)關(guān)。制定、修訂的基本原則和要求：一要突出行業(yè)、領(lǐng)域特點(diǎn)；二要確保準(zhǔn)確、便于操作；三要與其他行業(yè)、領(lǐng)域保密事項(xiàng)范圍相互銜接；四要符合形式要求。淮安保密管理咨詢哪家便宜保密管理咨詢?yōu)槠髽I(yè)提供重點(diǎn)項(xiàng)目的保密管理方案咨詢服務(wù)等活動(dòng)。

保密資格咨詢:加強(qiáng)企業(yè)、單位安全保密工作的有益做法:突出“五防”能力，注重網(wǎng)站安全。企業(yè)、單位網(wǎng)站是對外發(fā)布信息、開展業(yè)務(wù)交流的互聯(lián)網(wǎng)平臺，其安全狀況關(guān)乎企業(yè)、單位形象。因此，必須按照“防攻擊、防篡改、防病毒、防掛馬、防癱瘓”等專項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行防御。在WEB發(fā)布方面，采用內(nèi)容分發(fā)網(wǎng)絡(luò)（CDN）模式提供服務(wù)，服務(wù)器不接受用戶訪問；采編區(qū)單獨(dú)設(shè)置，禁止聯(lián)接互聯(lián)網(wǎng)；動(dòng)態(tài)變換公網(wǎng)地址，隱藏站點(diǎn)真實(shí)信息；采取多點(diǎn)式、集群式發(fā)布機(jī)制，數(shù)據(jù)統(tǒng)一存儲于后臺服務(wù)器，確保數(shù)據(jù)源安全。在安全加固方面，實(shí)時(shí)備份網(wǎng)站數(shù)據(jù)，建設(shè)異城災(zāi)備站點(diǎn)，定期切換數(shù)據(jù)源；部署關(guān)鍵設(shè)備雙機(jī)熱備，避點(diǎn)故障；部署頁面防篡改系統(tǒng)、入侵防御系統(tǒng)、郵件過濾系統(tǒng)、非法流量檢測系統(tǒng)和防DDoS攻擊設(shè)備，提升網(wǎng)站整體防護(hù)能力。在執(zhí)勤維護(hù)方面，經(jīng)常進(jìn)行病毒查殺、漏洞掃描、系統(tǒng)加固和設(shè)備更新，定期組織自檢自查和安全事件分析，積極主動(dòng)發(fā)現(xiàn)隱患、解決問題。

保密管理咨詢概念：保密管理是針對企業(yè)秘密保護(hù)所做的一套系統(tǒng)解決方案，內(nèi)容包括保密信息的確定，保密等級劃分，保密組織機(jī)構(gòu)和管理機(jī)構(gòu)的設(shè)定以及對涉密組織進(jìn)行重點(diǎn)管理，對研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、外協(xié)等過程的管理，重點(diǎn)項(xiàng)目的保密管理，保密制度體系的構(gòu)建，保密管理的信息化等內(nèi)容。保密管理體系是指由相對單獨(dú)，相互依存、相互配合的保密管理諸要素所構(gòu)成的有機(jī)統(tǒng)一整體。構(gòu)成這一體系的基本要素包括：保密管理主體、管理客體、管理工具或手段、管理目標(biāo)與管理績效等。保密管理是針對企業(yè)秘密保護(hù)措施所做的一套系統(tǒng)方案。

哪些企業(yè)不能辦理保密資質(zhì)？法定表示人、主要負(fù)責(zé)人、實(shí)際控制人、董（監(jiān)）事會人員、高級管理人員以及承擔(dān)或者擬承擔(dān)涉密武器裝備科研生產(chǎn)任務(wù)的人員必須為中華人民共和國國籍，無境外長久居留權(quán)或者長期居住許可，與境外（含港澳臺）人員無婚姻關(guān)系，否則不能申請兵工保密資質(zhì)。軍融聯(lián)合認(rèn)證**提醒：在實(shí)際申請兵工保密資質(zhì)的過程中，不只只考察配偶，還會對家庭主要人員都會調(diào)查，如子女在境外留學(xué)、長期居住等情況都會在考慮范圍之內(nèi)。沒有承擔(dān)或者擬承擔(dān)涉及國家秘密的武器裝備科研生產(chǎn)項(xiàng)目、產(chǎn)品的企業(yè)不能辦理兵工保密資質(zhì)。關(guān)于這一點(diǎn)，在咨詢的客戶當(dāng)中有40%的企業(yè)是不知道的，有的是甲方要求，有的則是企業(yè)看到同行有資質(zhì)也想完善取證，孰不知還需要那么多限制的條件。 **提醒：如果項(xiàng)目或產(chǎn)品只背景、用途、數(shù)量涉密的，也不需要申請武器裝備科研生產(chǎn)單位保密資格。在激烈的市場競爭中，任何一個(gè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營方面的商業(yè)秘密都十分重要。靜安保密咨詢哪家可以做

需要保密的內(nèi)容包括：心理咨詢過程中求助者暴露的內(nèi)容。淮安保密管理咨詢哪家便宜

如企業(yè)發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密泄露，可采取以下相關(guān)保護(hù)權(quán)利措施：行政法救濟(jì)根據(jù)《反不正當(dāng)競爭法》、國家工商行政管理局的《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》和《工商行政管理機(jī)關(guān)行政處罰暫行規(guī)定》，公司認(rèn)為其商業(yè)秘密受到侵害，可向工商行政管理機(jī)關(guān)申請查處侵權(quán)行為。公司因損害賠償問題也可向工商行政管理機(jī)關(guān)提出調(diào)解請求，也可以直接向人民法院起訴，請求損害賠償。勞動(dòng)法救濟(jì)公司員工在合同訂立、合同履行與合同終止后，違反公司保護(hù)商業(yè)秘密的規(guī)章制度，違反勞動(dòng)合同中的保密條款、保密合同或者競業(yè)禁止合同約定，給公司造成損失的，公司可以依據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請勞動(dòng)仲裁，請求違反上述約定的員工承擔(dān)損害賠償責(zé)任。對仲裁結(jié)果不服的，可在法定期限內(nèi)向人民法院起訴?；窗脖Ｃ芄芾碜稍兡募冶阋?/p>

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