遺產(chǎn)繼承需要注意:1.遺產(chǎn)應(yīng)當(dāng)是公民死亡后遺留的個(gè)人合法財(cái)產(chǎn)；2.被繼承人的遺產(chǎn)狀況應(yīng)清楚；3.遺產(chǎn)歸屬有沒(méi)有爭(zhēng)議；4.有無(wú)其他債權(quán)債務(wù)。繼承開(kāi)始后，按照法定繼承辦理；有遺囑的，按照遺囑繼承或者遺贈(zèng)辦理；有遺贈(zèng)扶養(yǎng)協(xié)議的，按照協(xié)議辦理。遺產(chǎn)繼承不一定是夫妻共同財(cái)產(chǎn)。如果配偶繼承的遺產(chǎn)是被繼承人留有遺囑，明確指定只歸個(gè)人所有的，那么該遺產(chǎn)屬于個(gè)人財(cái)產(chǎn)，另一方無(wú)權(quán)要求分割。夫妻關(guān)系存續(xù)期間一方或雙方因繼承遺產(chǎn)所得的財(cái)產(chǎn)，只要繼承發(fā)生在婚姻存續(xù)期間，且沒(méi)有指定只歸一人所有，所繼承的財(cái)產(chǎn)就是夫妻共同財(cái)產(chǎn)，離婚時(shí)可以作為共同財(cái)產(chǎn)予以分割。兄弟姐妹、祖父母、外祖父母也是法定繼承人，但均是第二順位繼承人。虹口區(qū)企業(yè)法律訴訟程序怎么走

在拖欠工程款長(zhǎng)時(shí)間后采取法律行動(dòng)是可以向法院提起訴訟，等待法院判決之后，申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。對(duì)支付報(bào)酬的期限沒(méi)有約定或者約定不明確，定作人應(yīng)當(dāng)在承攬人交付工作成果時(shí)支付；工作成果部分交付的，定作人應(yīng)當(dāng)相應(yīng)支付。書寫起訴狀確有困難的，可以口頭起訴，由人民法院記入筆錄，并告知對(duì)方當(dāng)事人。起訴書上交到法院后，符合起訴條件的，人民法院會(huì)在七日內(nèi)立案，并通知當(dāng)事人;不符合起訴條件的，應(yīng)當(dāng)在七日內(nèi)作出裁定書，不予受理;原告對(duì)裁定不服的，可以提起上訴。揚(yáng)州民事法律訴訟流程簽一年的租房合同半年不住押金一般是要求退的，特別約定的除外。

合同糾紛，是指因合同的生效、解釋、履行、變更、終止等行為而引起的合同當(dāng)事人的所有爭(zhēng)議。合同糾紛的內(nèi)容主要表現(xiàn)在爭(zhēng)議主體對(duì)于導(dǎo)致合同法律關(guān)系產(chǎn)生、變更與消滅的法律事實(shí)以及法律關(guān)系的內(nèi)容有著不同的觀點(diǎn)與看法。合同糾紛的范圍涵蓋了一項(xiàng)合同的從成立到終止的整個(gè)過(guò)程。更與消滅的法律事實(shí)以及法律關(guān)系的內(nèi)容有著不同的觀點(diǎn)與看法。合同糾紛處理方法包括調(diào)解、仲裁、訴訟。協(xié)商，當(dāng)事人自行協(xié)商解決合同糾紛；調(diào)解，由第三者對(duì)糾紛雙方當(dāng)事人進(jìn)行說(shuō)明勸導(dǎo)，促使他們互諒互讓，達(dá)成和解協(xié)議，從而解決糾紛的活動(dòng)。仲裁，仲裁也稱公斷。就一國(guó)范圍內(nèi)的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁來(lái)說(shuō)，大致有以下3種類型：（1）民間仲裁；（2）社會(huì)團(tuán)體仲裁；（3）國(guó)家行政機(jī)關(guān)仲裁。訴訟，訴訟是解決合同糾紛的形式。

父母與子女間的關(guān)系，不因父母離婚而消除。離婚后，子女無(wú)論由父或者母直接撫養(yǎng)，仍是父母雙方的子女。離婚后，父母對(duì)于子女仍有撫養(yǎng)、教育、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。離婚后，不滿兩周歲的子女，以由母親直接撫養(yǎng)為原則。已滿兩周歲的子女，父母雙方對(duì)撫養(yǎng)問(wèn)題協(xié)議不成的，由人民法院根據(jù)雙方的具體情況，按照有利于未成年子女的原則判決。子女已滿八周歲的，應(yīng)當(dāng)尊重其真實(shí)意愿。父母雙方協(xié)議不滿兩周歲子女由父親直接撫養(yǎng)，并對(duì)子女健康成長(zhǎng)無(wú)不利影響的，人民法院應(yīng)予支持。離婚調(diào)解既可以在庭前也可以在庭審中進(jìn)行。

常見(jiàn)勞動(dòng)合同糾紛1、單位不和勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同；2、單位不給員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)；3、單位不按照勞動(dòng)合同約定發(fā)放工資；4、單位安排勞動(dòng)者加班后而拒付加班工資；5、單位任性的辭退勞動(dòng)者而拒付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金；6、單位既不安排勞動(dòng)者休年休假也不支付勞動(dòng)者年休假工資報(bào)酬?！秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，適用本法：（一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議；（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議；（四）因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議；（五）因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議；（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。專利侵權(quán)訴訟是指因他人侵犯專利權(quán)的行為而引起的糾紛。長(zhǎng)寧區(qū)離婚訴訟法律訴訟律師咨詢

人民法院針對(duì)離婚案件的不同性質(zhì)，將采取不同的調(diào)解步驟。虹口區(qū)企業(yè)法律訴訟程序怎么走

締約的合同已經(jīng)生效，但存在可以詐欺的情況，可以撤銷。如果合同受詐欺的一方，沒(méi)有向法院提出撤銷合同，則合同繼續(xù)生效。締約過(guò)失的詐欺的前提是，合同沒(méi)有生效，合同未生效，且當(dāng)事人有詐欺情形，那么則是締約過(guò)失的詐欺。在締約詐欺合同的情況下，如果有證據(jù)證明對(duì)方締約的合同是有詐欺性的，肯定是可以提出撤銷合同的相關(guān)要求。民事法律行為無(wú)效、被撤銷或者確定不發(fā)生效力后，行為人因該行為取得的財(cái)產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)予以返還；不能返還或者沒(méi)有必要返還的，應(yīng)當(dāng)折價(jià)補(bǔ)償。有過(guò)錯(cuò)的一方應(yīng)當(dāng)賠償對(duì)方由此所受到的損失；各方都有過(guò)錯(cuò)的，應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。虹口區(qū)企業(yè)法律訴訟程序怎么走