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?梁玉璽第15條：不用看別人的臉色和眼色(內(nèi)含招聘信息~）
作為一家發(fā)展迅猛、一直保持積極向上的企業(yè)，梁玉璽培養(yǎng)了多位從草根逆襲成長為中高層經(jīng)營者的同仁。梁玉璽的愿景是為全球工廠、物業(yè)保潔及公共區(qū)域提供一站式專業(yè)清潔產(chǎn)品整體解決方案而不懈努力！
更希望盡可能建立相對公平、公正的工作氛圍、晉升渠道，讓有上進心、勇于擔責的人，通過自身努力，實現(xiàn)夢想。
01不用看別人的臉色和眼色
梁玉璽第15條：“不用看別人的臉色和眼色。為草根（指有更強生命力）建立一條相對公平的晉升通道，只要敢于挑戰(zhàn)，足夠努力，勇于擔責，下一個晉升的就是你?！?/span>
在梁玉璽，沒有領(lǐng)導，只有上下級。有的人雖然有才華，有抱負。但是如果企業(yè)中存在“看人下碟”的角色，會讓一些人困于人情，影響才華施展。而在梁玉璽，“工作中配合即職責所在，無需感謝！”就是為了讓企業(yè)更高效的運轉(zhuǎn)，明確各自職責，將每個人的比較大價值發(fā)揮出來。
在這里，只要你對產(chǎn)品和客戶負責，注重客戶體驗，給企業(yè)帶來價值，職位、薪酬也就水到渠成。
02嚴懲***受賄
梁玉璽第22條：嚴懲受賄。受賄金額在50元及以上的，按100倍懲戒。第二次直接勸退！合伙人第二次受賄懲戒后，直接按原始投資金額退股并解除合伙關(guān)系！涉及犯罪的移送法辦！
在梁玉璽，是嚴厲打擊“受賄”不正之風的。如果你一時有急用，是可以提前預支工資的。梁玉璽秉承“高效、透明、做誠信；大氣、謙讓、行正商”的價值觀，讓職責、權(quán)利在陽光下“透明”。
03創(chuàng)新型錯誤，鼓勵犯錯
梁玉璽第24條中有這樣的一句話，“鼓勵犯錯，杜絕不做不錯的思想。創(chuàng)新型錯誤，鼓勵犯錯。”一個開放、包容的企業(yè)無形中是對員工起著激勵和鼓舞的作用。良好的工作氛圍，自然就會讓員工享受工作的愉悅。梁玉璽鼓勵創(chuàng)新，因為梁玉璽深知，變化是永恒不變的。只有緊跟時代步伐，形成自己特色，才能在商海中屹立不倒。而一旦你的方案得到認可，梁玉璽同仁必極速響應(yīng)，快速協(xié)同。
同時，這還是一篇招聘廣告~在全國范圍內(nèi)，招募城市合伙人等職位百余人，***落地2021年集團總部及全國連鎖超市人才擴充和儲備計劃。
不管你是經(jīng)驗豐富的職場人，還是激情四射的新人，只要你有一手，梁玉璽，憑你躍，任你飛，加入梁玉璽，別讓舒適圈**你的才華，用實力去贏得屬于你的舞臺。
WE WANT YOU!
各位認同梁玉璽且愿意為梁玉璽強大做奉獻的賢士能人，請，我們會盡快與您取得聯(lián)系！
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