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可口可樂(lè)驗(yàn)廠驗(yàn)廠,選擇上海傾禹咨詢(xún)，價(jià)格可議，全程輔導(dǎo),幫您快速通過(guò)驗(yàn)廠。 可口可樂(lè)驗(yàn)廠驗(yàn)必須遵守的法律法規(guī)要求： 1. 童工：產(chǎn)品制造商應(yīng)按當(dāng)?shù)胤梢蟛坏霉陀猛? 2.強(qiáng)迫勞工：產(chǎn)品制造商不得使用 強(qiáng)迫或強(qiáng)制勞工. 3. 虐待勞工：產(chǎn)品制造商不得對(duì)員工進(jìn)行身體上得虐待. 4.勞資談判：產(chǎn)品制造商應(yīng)尊重雇員有權(quán)選擇第三方以替代他們依照法律和產(chǎn)品制造商協(xié)商談判的權(quán)利. 5.工資與福利：產(chǎn)品制造商應(yīng)按當(dāng)?shù)胤梢笾Ц秵T工工資, 并提供相關(guān)福利. 6.工作時(shí)間：產(chǎn)品制造商應(yīng)按當(dāng)?shù)胤梢髞?lái)安排其員工的工作時(shí)間和加班時(shí)間. 7.衛(wèi)生安全：產(chǎn)品制造商的工作環(huán)境應(yīng)符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)要求. 8.環(huán)境保護(hù)
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可口可樂(lè)驗(yàn)廠驗(yàn)廠,選擇上海傾禹咨詢(xún)，價(jià)格可議，全程輔導(dǎo),幫您快速通過(guò)驗(yàn)廠。 可口可樂(lè)coca cola的第三方審核程序： 為驗(yàn)證是否符合TCCC的行為準(zhǔn)則，我們指定了幾個(gè)專(zhuān)業(yè)的第三方的審核公司。請(qǐng)見(jiàn)附件C。熟知各個(gè)區(qū)域的當(dāng)?shù)胤杉爱?dāng)?shù)厣顦?biāo)準(zhǔn)和文化背景的有資格的審核員將做這些審核。第三方的審核將是作為產(chǎn)品制造商符合我們行為準(zhǔn)則及當(dāng)?shù)胤傻墓u(píng)估。 所有的機(jī)構(gòu)，特別是制造工廠，須接受年度審核。因?yàn)楣S的情況是隨著時(shí)間的過(guò)去而經(jīng)常改變的，故年度審核及年度資格的認(rèn)定是必要的。所有的制造工廠，即使是以往認(rèn)定為合格工廠，也必須接受年度行為準(zhǔn)則檢查。
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