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育嬰師的官方定義是:育嬰師是用現(xiàn)代教育觀念和科學(xué)方法對(duì)0-3歲嬰兒進(jìn)行生活照料、護(hù)理和教育的專業(yè)人員。主要從事0-3歲嬰兒照料、護(hù)理和教育工作。一般來說,育嬰師的工作內(nèi)容主要是四個(gè)方面:照顧嬰幼兒、和嬰幼兒做游戲、與家長(zhǎng)交流。照顧嬰幼兒:包括照顧嬰幼兒飲食與喂哺、個(gè)人清潔衛(wèi)生、大小便與睡眠、游泳與洗澡、保持嬰幼兒生活環(huán)境的整潔等。保健護(hù)理:包括常見發(fā)育問題、常見疾病預(yù)防和處理、意外傷害的預(yù)防與處理等。和嬰幼兒做游戲:指進(jìn)行促進(jìn)嬰幼兒視覺、聽覺、觸覺方面的游戲,進(jìn)行講故事、念兒歌、看圖書、唱歌等活動(dòng),進(jìn)行體能方面的游戲,進(jìn)行涂涂畫畫、做手工、扮演等游戲或活動(dòng)。育嬰師對(duì)寶寶的好處和作用是巨大的。海安育嬰師專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
怎樣選擇一個(gè)出色的育嬰師?育嬰師有良好的精神風(fēng)貌,育嬰師是一份十分辛苦的工作,0-3歲的寶寶的睡眠時(shí)間并不固定,這就導(dǎo)致育嬰師需要幾乎全天集中精力,也許是半夜,也許是中午,絕不能寶寶醒了,而育嬰師睡著了。所以出色的育嬰師得有一個(gè)良好的精神面貌來應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。同時(shí)對(duì)自己的服務(wù)充滿自信,熱愛小孩,有較好的教養(yǎng),禮貌待人等等。更好選擇成熟穩(wěn)健的育嬰師。由于育嬰師較其他家政服務(wù)來說屬于新興服務(wù)行業(yè),所以選到一個(gè)滿意的育嬰師就要把目光聚集在35-45歲這個(gè)年齡段。從目前市場(chǎng)行情的角度出發(fā)這個(gè)年齡段的育嬰師不只成熟穩(wěn)重而且經(jīng)驗(yàn)豐富,相比年齡過小或過大都有足夠的優(yōu)勢(shì),符合這樣條件的育嬰師基本是選擇。江陰育嬰師培訓(xùn)哪里比較正規(guī)育嬰師主要是為3個(gè)月以上的嬰幼兒提供生活照料、護(hù)理和早期教育,和母嬰保健師對(duì)應(yīng)不同的階段。
育嬰師有哪些級(jí)別?育嬰師并不等同于普通的保姆,對(duì)醫(yī)學(xué)素養(yǎng)和心理學(xué)知識(shí)有有要求,普通的保姆只負(fù)責(zé)給寶寶沖泡奶粉,喂養(yǎng)輔食以及日常簡(jiǎn)單的護(hù)理保證寶寶的安全,更像是一個(gè)安全看護(hù),育嬰師則需要掌握更多的技能。育嬰師級(jí)別越高需要掌握的技能就越多。育嬰員:國(guó)家職業(yè)資格五級(jí),取得結(jié)業(yè)證書或者在職工作2年以上,育嬰師:國(guó)家職業(yè)資格四級(jí),相關(guān)的資格證書或者是職業(yè)技能培訓(xùn)之后經(jīng)勞動(dòng)部門認(rèn)證的資格證書或者是從事本職業(yè)5年以上的人員。高級(jí)育嬰師:國(guó)家職業(yè)資格三級(jí),取得育嬰師資格證并連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上的獲得結(jié)業(yè)證書,或者是取得職業(yè)育嬰師資格證書之后連續(xù)從事本職業(yè)工作7年以上。
怎樣選擇一個(gè)出色的育嬰師?育嬰師公司是否有一定的規(guī)模,現(xiàn)在市場(chǎng)上很多保姆中介的小公司,這樣的公司介紹的保姆是沒有保障的。有規(guī)模的育嬰師公司與育嬰師應(yīng)當(dāng)是員工制度,甚至是本身有培訓(xùn)育嬰師的業(yè)務(wù)。注意查看相關(guān)證件,請(qǐng)育嬰師一定要看兩證,一是育嬰師資格證,二是體檢證,并注意體檢證是否過期。家政服務(wù)人員首先必須要有健康的身體,才能較好的照顧孩子。如果其本身身體虛弱,甚至有傳染性疾病,那對(duì)孩子來說,都是非常危險(xiǎn)的。再就是育嬰師資格證,由于現(xiàn)在市場(chǎng)上育嬰師的需求驟增,很多小公司把小時(shí)工搖身一變成育嬰師,這樣做的結(jié)果就是小時(shí)工并不具備育嬰師所有的專業(yè)技能及經(jīng)驗(yàn),這樣對(duì)剛出生的寶寶影響是很大的。所以育嬰師資格證和體檢證都是必不可少的。育嬰師經(jīng)過專業(yè)的營(yíng)養(yǎng)、保健、日常護(hù)理、教育、心理、意外傷害預(yù)防等大范圍的專業(yè)培訓(xùn)。
育嬰師是做什么的?育嬰師是用現(xiàn)代教育觀念和科學(xué)方法對(duì)0-3歲嬰兒進(jìn)行生活照料、護(hù)理和教育的專業(yè)人員。主要從事0-3歲嬰兒照料、護(hù)理和教育工作。育嬰師的主要職責(zé)是育人,既不同于保姆,也不同于保育員。必須經(jīng)過若干標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)的培訓(xùn),大范圍掌握0~3歲嬰兒的生理、心理生長(zhǎng)發(fā)育的專業(yè)知識(shí),掌握不同年齡階段嬰兒的言行、思維和情感方式,懂得如何與嬰兒相處和溝通的技巧,能夠適時(shí)地開發(fā)嬰兒的自身潛能。育嬰師除了基本生活護(hù)理外,需要做到“針對(duì)嬰兒需要選擇常用消毒劑”、“正確記錄嬰兒生長(zhǎng)發(fā)育曲線和使用生長(zhǎng)監(jiān)測(cè)圖”,還要能夠根據(jù)嬰兒發(fā)展水平制定個(gè)別化教學(xué)計(jì)劃,選擇和設(shè)計(jì)游戲活動(dòng),鍛煉孩子的大動(dòng)作、精細(xì)動(dòng)作、認(rèn)知、語(yǔ)言、社會(huì)交往等各方面的能力,完成嬰幼兒動(dòng)作技能訓(xùn)練、智力開發(fā)、社會(huì)行為及人格培養(yǎng)等多方面的教育任務(wù)。育嬰師可以正確指導(dǎo)媽媽們寶寶的的育嬰方法,傳播正確的育嬰觀念。金華高級(jí)育嬰師培訓(xùn)
育嬰師需要明確育嬰師來歷背景。海安育嬰師專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
請(qǐng)育嬰師的好處:很多媽媽在懷孕的時(shí)候已經(jīng)開始計(jì)劃寶寶未來的生活,因?yàn)楝F(xiàn)在職場(chǎng)女性很多,大部分媽媽生了孩子休完產(chǎn)假后返回職場(chǎng)都不能自己帶孩子,那請(qǐng)育嬰師就可以便于增進(jìn)家人感情,請(qǐng)育嬰師可以到家服務(wù),產(chǎn)后媽媽出院之后可以直接在家靜心休養(yǎng)身體,不用花費(fèi)時(shí)間熟悉陌生的環(huán)境。月子中心畢竟是商業(yè)場(chǎng)所非工作人員出入都有安檢要求,家屬探望會(huì)不方便,在家坐月子就不會(huì)出現(xiàn)這樣的問題。媽媽有更多休息的時(shí)間。產(chǎn)后媽媽身體虛弱更多的時(shí)間是臥床靜養(yǎng)需要休息,給寶寶喂奶換尿布這些需要花費(fèi)時(shí)間精力,請(qǐng)家人幫忙照顧又怕家人沒有時(shí)間。海安育嬰師專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
上海蘭夫人家政服務(wù)有限公司擁有家政服務(wù):月嫂,育嬰師,住家保姆,家庭早教師,家庭管家,家庭廚藝師。所有服務(wù)人員都經(jīng)過嚴(yán)格的篩選和身份認(rèn)證。通過系統(tǒng)、專業(yè)的培訓(xùn)+技能考核,嚴(yán)格把控服務(wù)人員素質(zhì)和服務(wù)技能,提高服務(wù)意識(shí)。輸送健康、專業(yè)的服務(wù)人員;用心服務(wù)每個(gè)客戶家庭。等多項(xiàng)業(yè)務(wù),主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋**育嬰師,**住家保姆,家庭早教師,家庭管家。一批專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì),是實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的基礎(chǔ),是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。上海蘭夫人家政服務(wù)有限公司主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋**育嬰師,**住家保姆,家庭早教師,家庭管家,堅(jiān)持“質(zhì)量保證、良好服務(wù)、顧客滿意”的質(zhì)量方針,贏得廣大客戶的支持和信賴。公司深耕**育嬰師,**住家保姆,家庭早教師,家庭管家,正積蓄著更大的能量,向更廣闊的空間、更寬泛的領(lǐng)域拓展。