可以選擇的雇主擔(dān)保移民項(xiàng)目有哪些？雇主擔(dān)保分聯(lián)邦的和省級(jí)的，聯(lián)邦技術(shù)移民里的雇主擔(dān)保叫做AEO，省級(jí)的雇主擔(dān)保叫做省提名PNP技術(shù)移民。AEO和PNP較大的區(qū)別在于，AEO需要考雅思，雖然有雇主加的那15分，但個(gè)人分?jǐn)?shù)也不能低，而PNP不需要考雅思（除了個(gè)別省要求雅思，不過也沒人去）。AEO是綜合打分的，因此看重硬性指標(biāo)；PNP不需打分，更看重軟材料。還有一個(gè)很大的區(qū)別是，AEO要等移民審批完成后申請(qǐng)人才可以入境登陸，而PNP是提前發(fā)放工簽的，因此入境的時(shí)間差是1-3年。通常各國(guó)的創(chuàng)業(yè)移民門檻較低，對(duì)語言能力的要求也不是重點(diǎn)。閔行美國(guó)移民辦理方式

美國(guó)杰出人才移民如何才能提高申請(qǐng)成功率?1、通過調(diào)研分析，提煉申請(qǐng)人重點(diǎn)價(jià)值與杰出能力所在，進(jìn)行精確定位與領(lǐng)域交叉。2、通過證據(jù)的補(bǔ)充，與申請(qǐng)人提供的直接證據(jù)形成交互印證，構(gòu)成令人信服的完整證據(jù)鏈條。3、通過分析研究，不但要介紹申請(qǐng)人為行業(yè)做出的原創(chuàng)貢獻(xiàn)，而且指出這種貢獻(xiàn)具備何種社會(huì)意義、產(chǎn)生何種重大影響或是帶來多大經(jīng)濟(jì)效益。4、通過對(duì)比分析，提煉申請(qǐng)人與業(yè)內(nèi)同行相比，到底有哪些獨(dú)到之處，用什么指標(biāo)來區(qū)分同行，如何證明成為領(lǐng)域內(nèi)一小部分比例的高級(jí)人士。崇明美國(guó)人才移民好嗎選擇靠譜的美國(guó)移民機(jī)構(gòu)要看合同的專業(yè)、完善程度。

美國(guó)杰出人才移民如何才能提高申請(qǐng)成功率?1、選取角度，講究層次。在講述申請(qǐng)受益人的故事時(shí)，既要SEETHE BIG PICTURE (看全局重點(diǎn))，又要選取不同的角度，視角獨(dú)到地描述。所以，律師在講述申請(qǐng)受益人的故事時(shí)，也要從“術(shù)”、“法”和“道”不同的層面去提煉，利益較大化地展示，提升價(jià)值。3、呈請(qǐng)信中的語言既要緊扣法律，層層證明，又要高屋建瓴，主題宏大，點(diǎn)出申請(qǐng)受益人的成就為國(guó)家、社會(huì)、科技、文明進(jìn)步做出的歷史性貢獻(xiàn)。

雇主擔(dān)保移民的具體操作流程是什么？1）由雇主單位向勞工部申請(qǐng)LMO勞動(dòng)力市場(chǎng)意見書，闡明雇傭海外雇員的理由，并出具永遠(yuǎn)性雇傭offer擔(dān)保該雇員的工作及工簽。2）LMO獲批后，雇員憑LMO許可信及雇主offer獲得工簽。如果雇員在境外，可向所在地使領(lǐng)館申請(qǐng)工作簽證；如果雇員在境內(nèi)，可直接在海關(guān)office領(lǐng)取工簽。境內(nèi)獲批工簽的成功率大幅度高于境外，獲批的工作簽證如下：3）雇員按照雇傭合同的要求按時(shí)入職，3個(gè)月試用期過后，由雇主單位向官方提交擔(dān)保雇員移民的申請(qǐng)材料。官方部門會(huì)在1-3個(gè)月內(nèi)給出結(jié)果。國(guó)內(nèi)中介的做法一般是從這一步開始介入的，由于前兩步對(duì)于國(guó)內(nèi)中介來說可操作性不高，因此只能在雇員未曾入職的情況下就直接向省府遞交申請(qǐng)，這樣直接從國(guó)內(nèi)申請(qǐng)的難度是很高的，但如果有1）2）步的鋪墊的話，成功率會(huì)大幅度提高。4）曼省官方部門審核雇主公司及雇員的材料，審批通過后，發(fā)放省提名批準(zhǔn)函：5）雇員憑提名信函向聯(lián)邦移民局遞交移民材料，等待檔案號(hào)，完成體檢，然后獲得楓葉卡。勞務(wù)移民：指具有一定技術(shù)技能的行業(yè)人員，到另一國(guó)家或地區(qū)定居的移民。

美國(guó)杰出人才移民有哪些類別？教育類美國(guó)杰出人才移民屬于美國(guó)移民法規(guī)定的文化教育領(lǐng)域杰出人才"第1優(yōu)先"移民，有名教育家、教育學(xué)家、各級(jí)特級(jí)教師、教育理論家、作家、有名記者、雜志報(bào)刊主編等任何為教育文化做出貢獻(xiàn)的人士，可以申請(qǐng)“杰出人士”移民簽證。申請(qǐng)?jiān)擃惡炞C，您不需要在美國(guó)有雇主，不需要辦理勞工證，也不需要在美國(guó)投資，且不受年齡和學(xué)歷的限制，只要通過核準(zhǔn)，全家可以拿到美國(guó)正式綠卡。美國(guó)對(duì)杰出人士移民的要求相當(dāng)高，它定位在申請(qǐng)人要達(dá)到在自己所從事的領(lǐng)域中屬于良好的一層人士之一，而并非一般人士都能達(dá)到此要求。不過，在我們中國(guó)的每個(gè)行業(yè)中都有一些人士能夠符合這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)或通過努力能達(dá)到這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。美國(guó)杰出人才移民的難點(diǎn)在于這部分人如何證實(shí)自己達(dá)到美國(guó)杰出人才移民的標(biāo)準(zhǔn)，為了充分翔實(shí)、條理分明地證實(shí)達(dá)到美國(guó)杰出人才移民的標(biāo)準(zhǔn)，申請(qǐng)人的卷宗往往需要幾百頁乃至上千頁的論證。移民要做的準(zhǔn)備，從各個(gè)渠道了解對(duì)方國(guó)家的信息，包括風(fēng)土人情、語言、法律法規(guī)等等。閔行美國(guó)移民辦理方式

申請(qǐng)美國(guó)技術(shù)移民需要什么條件？閔行美國(guó)移民辦理方式

企業(yè)家移民是針對(duì)企業(yè)家而設(shè)立的一個(gè)移民類別，美國(guó)等多個(gè)國(guó)家相繼推出了企業(yè)家移民。它需要以下條件是：成功經(jīng)營(yíng)、管理或控制過一個(gè)企業(yè)，有三年以上的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 個(gè)人凈資產(chǎn)超過一定限額的財(cái)產(chǎn);移民后，在二年內(nèi)創(chuàng)辦一個(gè)企業(yè)，雇傭至少一個(gè)加國(guó)公民或永遠(yuǎn)居民。好處是身份確定、自由、無投資風(fēng)險(xiǎn)、投資方式靈活、無經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)以及辦理時(shí)間短。移民局對(duì)于企業(yè)移民的個(gè)人資產(chǎn)并沒有限額的規(guī)定。企業(yè)移民申請(qǐng)的成功與否，主要取決于個(gè)人的經(jīng)商經(jīng)歷。但是在創(chuàng)辦企業(yè)的初期，一定要有足夠的資金來維持企業(yè)的運(yùn)作以及自己和家庭在加的生活。另一方面，個(gè)人資產(chǎn)的多少也說明了申請(qǐng)人經(jīng)商能力的高低。閔行美國(guó)移民辦理方式