上海長(zhǎng)肯試驗(yàn)設(shè)備(集團(tuán))有限公司2024-11-27
上海長(zhǎng)肯試驗(yàn)設(shè)備(集團(tuán))有限公司的企業(yè)文化可以概括為“誠(chéng)信為本、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、追求”。這一理念貫穿于公司運(yùn)營(yíng)的每一個(gè)環(huán)節(jié)之中。首先,在對(duì)待客戶關(guān)系上,上海長(zhǎng)肯始終堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)守信的原則,無(wú)論是售前咨詢還是售后服務(wù)都做到真誠(chéng)相待,力求贏得每一位客戶的信任和支持;其次,在產(chǎn)品研發(fā)方面,公司鼓勵(lì)員工勇于嘗試新思路新方法,不斷挑戰(zhàn)自我突破極限,從而保持企業(yè)在技術(shù)上的地位;,在日常管理中,上海長(zhǎng)肯倡導(dǎo)精益求精的工作態(tài)度,追求每一個(gè)細(xì)節(jié)的完美呈現(xiàn),確保每一件產(chǎn)品都能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。
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為了營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化氛圍,上海長(zhǎng)肯還定期組織各種團(tuán)建活動(dòng)和技術(shù)交流會(huì)。通過(guò)這些集體活動(dòng)不可以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力還能促進(jìn)知識(shí)共享與技能提升。例如每年都會(huì)舉辦一次全員參與的技術(shù)研討會(huì)邀請(qǐng)行業(yè)內(nèi)來(lái)做專題報(bào)告分享研究成果及發(fā)展趨勢(shì)等內(nèi)容讓大家能夠及時(shí)了解到當(dāng)前領(lǐng)域的動(dòng)態(tài)同時(shí)也激發(fā)了大家對(duì)未來(lái)工作的無(wú)限熱情與期待。
除此之外上海長(zhǎng)肯還非常重視社會(huì)責(zé)任履行積極參與公益事業(yè)回饋社會(huì)貢獻(xiàn)自己的一份力量。比如每年都會(huì)向貧困地區(qū)捐贈(zèng)教學(xué)設(shè)備幫助改善當(dāng)?shù)亟逃龡l件或者資助貧困學(xué)生完成學(xué)業(yè)等等善舉得到了社會(huì)各界贊譽(yù)也為公司樹(shù)立了良好形象增添了更多人文關(guān)懷色彩使其成為一個(gè)有溫度的企業(yè)而不是一個(gè)冷冰冰的商業(yè)實(shí)體。
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