根據(jù)功能特點與要求來劃分空間。在辦公室裝修設計中，各機構或各項功能區(qū)都有自身應注意的特點。例如，財務室應有防盜的特點；會議室應有不受干擾的特點；經(jīng)理室應有保密等特點；會客室應具有便于交談休息的特點。我們應根據(jù)其特點來劃分辦公室裝修中的空間。因此，在辦公室裝修設計中我們可以考慮經(jīng)理、財務室規(guī)劃為**空間，讓財務室、會議室與經(jīng)理室的空間靠墻來劃分；讓洽談室靠近于大廳與會客區(qū)；將普通職工辦公區(qū)規(guī)劃于整體空間**。等等這些都是我們在平面布置圖中應引起注意的。公用廁所距離工作點不應大于50m。宜有天然采光、通風；條件不允許時，應有機械通風措施。景德鎮(zhèn)高科技辦公空間設計裝飾

    以辦公環(huán)境的空間使用性質分類工作空間員工區(qū)現(xiàn)代辦公空間的員工區(qū)主要包括辦公家具、光照、聲環(huán)境、數(shù)字網(wǎng)絡等主要內容。首要設計目標就是實現(xiàn)該區(qū)域環(huán)境的比較好化，結合造價投入，得到高性價比的適宜空間感受。行政區(qū)：可分為董事長室、經(jīng)理室及各種職務人員及功能區(qū)。其空間需**、閉合。會議室：一般在空間較寬裕的情況下，會議區(qū)可設計規(guī)劃一個至少在滿員狀態(tài)下的會議室和另一個較小的會議室（可區(qū)分不同的會議形式，也可同時進行）。遠程會議數(shù)字多媒體系統(tǒng)也是現(xiàn)代辦公空間中經(jīng)常安裝使用的終端設備。公共空間服務空間包括文印、休息休閑、更衣室等部分。依照不同性質的辦公空間和不同設計要求可以特別規(guī)劃，是人本主義理念的空間物質化體現(xiàn)形式。附屬空間：包括儲物室、設備間、衛(wèi)生間等區(qū)域。但有些小規(guī)模辦公室不一定具備上述功能，如大樓公共部位的設備間和衛(wèi)生間，是直接由物業(yè)來管理的。 景德鎮(zhèn)高科技辦公空間設計裝飾帶有單獨衛(wèi)生間的單元式辦公室和公寓式辦公室的衛(wèi)生間宜直接對外通風采光，無條件時，應有機械通風措施。

    以辦公環(huán)境的工作類別進行分類如國家、地方的行政機構，其工作形式主要以行政管理和政策引導為主。商業(yè)類如企業(yè)單位機構、工商和服務行業(yè)等。其工作環(huán)境商務氣息很濃，以企業(yè)形象規(guī)范為先導。專業(yè)類如電信、銀行、設計師工作室、藝術家工作室等強調專業(yè)性的個性空間。綜合類有些辦公室有常規(guī)的工作環(huán)境、辦公用具，同時又包含了相關產(chǎn)品的展示、銷售區(qū)域、甚至可能包含酒店性質的接待空間等，這也是目前較為流行的多功能辦公空間的設計做法。人人對話范疇私密空間與敞開空間之間度的把握辦公空間設計并非單一空間分割形式的運用，而是在通盤考慮下的各種空間形式的搭配組合。交流與協(xié)同各個部門各司其職，個人個體緊密合作是保證團體良性發(fā)展的必要前提。設計師需辦公空間中建立相應的場所以利于上述協(xié)作工作的展開進行。比如小型會議室、小型多人工作室等。人與環(huán)境對話環(huán)境界面設計的結果提供給人視覺、聽覺、觸覺、嗅覺上的種種感受。人對辦公環(huán)境的感知就是空間要素對人感官的影響。如：空間形態(tài)、空間界面空間色彩、空間材料的運用等多個方面。

    辦公室的室內設計應以所設計辦公樓的具體功能特點和使用要求、柱網(wǎng)開間進深、層高凈高的尺寸（或由承重墻、剪力墻等圍合成的已有空間）、選定的設施設備條件以及相應的裝修造價標準等因素作為設計的依據(jù)。現(xiàn)將辦公室室內設計的具體設計要求、空間布局分類、界面處理以及辦公家具與設施等內容分述于后。辦公室室內設計的具體設計要求有：辦公室平面布置應考慮家具、設備尺寸，辦公人員使用家具、設備時必要的活動空間尺度，各工作位置，依據(jù)功能要求的排列組合方式，以及房間出入口至工作位置、各工作位置相互間聯(lián)系的室內交通過道的設計安排等，辦公室基本家具尺寸以及辦公人員活動、通行所必須的基本尺度示例；分別為適應男女辦公人員的屏風隔斷高度。辦公室平面工作位置的設置，按功能需要可整間統(tǒng)一安排，也可組團分區(qū)布置（通常5-7人為一組團或根據(jù)實際需要安排），各工作位置之間、組團內部及組團之間既要聯(lián)系方便，又要盡可能避免過多的穿插，減少人員走動時干擾辦公工作。 可設計成單間式、開放式或半開放式辦公室；也可設計成單元式、公寓式或酒店式辦公室。

    提高辦公建筑室內環(huán)境的質量，充分關注現(xiàn)代辦公建筑的發(fā)展趨勢，是辦公建筑室內設計必須著重考慮和了解的內容?，F(xiàn)代辦公建筑趨向于重視人及人際活動在辦公空間中的舒適感和和諧氛圍，適當設置室內綠化、布局上柔化室內環(huán)境的處理手法，有利于調整辦公人員的工作情緒，充分調動工作人員的積極性，從而提高工作效率；室內空間組織時密切注視功能、設施的動態(tài)發(fā)展和更新，適當選用靈活可變的、“模糊型”的辦公空間劃分具有較好的適應性；辦公室內設施、信息、管理等方面，則應充分重視運用智能型的現(xiàn)代高科技手段。1996年3月在美國曾召開了一次“改變辦公室趨勢”的研討會，從辦公設施手段的急劇改變和辦公行為模式的變化分析展望了辦公方式和辦公場所今后可能的發(fā)展和變化。充分利用人力資源，重視電腦、信息技術的迅猛發(fā)展，在市場經(jīng)濟體制中力求加強競爭力以及增加經(jīng)濟效益等因素，始終是企業(yè)和單位辦公室發(fā)展變化考慮的出發(fā)點。從當今社會發(fā)展多元化的情況來看，新的“非傳統(tǒng)”的辦公行為模式，在一段時期內很可能將與傳統(tǒng)的辦公方式并存，不同的辦公方式相互補充。 會議室人數(shù)在20- -30人之內，可用圓形或橢圓形的大會議臺形式;南京智能化辦公空間設計誠信合作

一般服務用房為檔案室、資料室、圖書閱覽室、文秘室、汽車庫、非機動車庫、員工餐廳、衛(wèi)生管理設施間等。景德鎮(zhèn)高科技辦公空間設計裝飾

人本主義：辦公空間設計的**終目的，除了有技術物質層面地體現(xiàn)外，還包括人文精神方面的要求。人是空間的主角，現(xiàn)代辦公環(huán)境的***特點就是風格的多元化發(fā)展，這種發(fā)展歸根結底都是因為考慮到了各種各樣的人性，才有了各樣風格的辦公環(huán)境。場所精神：場所精神可以理解成場所文化，在辦公空間設計中空間物質形態(tài)來體現(xiàn)。例如：常用的材料、色彩，喜愛的款式等方面。由辦公家具、墻面立面、陳設裝飾呈現(xiàn)出來，表達一種奇異的傳承概念。對于這種文化價值觀的提煉和濃縮，往往可以形成一種特定的符號。比如：可以參考該機構的整體形象手冊來考慮辦公空間的設計構調，使平面形式與三維空間有機地聯(lián)系起來，系統(tǒng)地、整體地完成辦公空間的設計。景德鎮(zhèn)高科技辦公空間設計裝飾

浙江并非設計有限公司是一家服務型類企業(yè)，積極探索行業(yè)發(fā)展，努力實現(xiàn)產(chǎn)品創(chuàng)新。并非設計是一家私營獨資企業(yè)企業(yè)，一直“以人為本，服務于社會”的經(jīng)營理念;“誠守信譽，持續(xù)發(fā)展”的質量方針。公司擁有專業(yè)的技術團隊，具有辦公空間設計，展廳展館設計，商業(yè)空間設計，品牌形象設計等多項業(yè)務。并非設計將以真誠的服務、創(chuàng)新的理念、***的產(chǎn)品，為彼此贏得全新的未來！